Juriste à lyon 7ème (h/f) (intérim)

Poste : Manpower LYON PHARMA recherche pour son client, un acteur du secteur de l'Industrie pharmaceutique, un Juriste à Lyon 7ème (H/F) En tant que Juriste R&D et Affaires Médicales pour l'Unité Commerciale Globale Vaccins (GBU), vous apporterez un soutien juridique stratégique et transactionnel. Votre rôle consistera à conseiller les départements R&D et Affaires Médicales sur les questions contractuelles et réglementaires afin de soutenir la stratégie de l'entreprise tout en maîtrisant les risques juridiques et en protégeant son intégrité.
Vous serez responsable de :
- Fournir des conseils juridiques sur les engagements contractuels et les collaborations de la GBU Vaccins.
- Développer et négocier des accords contractuels adaptés aux activités de R&D (accords de service, collaboration, consortium, transfert de matériel, etc.).
- Former les équipes internes sur les processus contractuels et les risques juridiques.
- Représenter la fonction juridique dans les réunions stratégiques de la GBU.
- Collaborer avec les équipes juridiques internes et les partenaires externes pour garantir la conformité réglementaire et antitrust.
- Suivre les évolutions légales impactant les activités et assurer la coordination avec les équipes juridiques mondiales.
Diplômé(e) d'un 3? cycle en droit (santé, affaires, contrats, international ? DJCE, Master, LLM), vous justifiez d'au moins 2 ans d'expérience en cabinet d'affaires ou en industrie. Vous possédez une expertise en droit des contrats et de la santé, avec des connaissances en propriété intellectuelle et droit des affaires (un atout).
Doté(e) d'excellentes capacités d'analyse et de synthèse, vous savez intégrer les enjeux business dans vos recommandations. Organisé(e) et rigoureux(se), vous gérez plusieurs dossiers en parallèle. Vous êtes un(e) communicant(e) efficace, à l'aise pour collaborer avec divers interlocuteurs et former les équipes internes.
Proactif(ve) et orienté(e) solutions, vous maîtrisez l'anglais à l'écrit et à l'oral. Votre curiosité pour la recherche scientifique et la R&D vaccins vous permet d'apporter un soutien juridique pertinent et stratégique.

Dans le cadre de sa politique diversité, Manpower étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap Entreprise : Acteur majeur du marché de l’emploi depuis plus de 65 ans, Manpower France regroupe aujourd’hui plus de 3 500 collaborateurs qui accompagnent chaque jour près de 80 000 salariés intérimaires, au sein des 40 000 entreprises clientes en France. Chaque année, près de 22 500 recrutements directs en CDI et CDD sont générés par cette activité. Manpower s’appuie sur 650 agences d’intérim et 100 cabinets de recrutement partout en France pour mettre en adéquation les besoins en recrutement des entreprises avec les candidats en recherche d’un emploi, sous toutes ses formes : CDI, CDD, travail temporaire, management de transition, alternance. Pour rapprocher les enjeux business et les ambitions des entreprises avec les meilleurs Talents experts de leur métier, Manpower a lancé un nouveau réseau pour le recrutement de profils Experts & Cadres : fort de 50 agences spécialisées avec plus de 100 consultants sur 9 hyperspécialisations, au cœur des plus grands bassins d’emploi.