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Chef de Projet Informatique (F/H) - Metz / Nancy
Date de publication: 29 janv. 2025
Réf. Non: 504142
Emplacement:
Metz, FR
Qui nous sommes.
Nous sommes une équipe d’experts passionnés avec une ambition claire : utiliser le numérique pour faire avancer ce qui compte pour nos clients et la société.
Chaque jour, nous travaillons ensemble pour créer des fondations numériques fiables et évolutives pour les entreprises, les institutions et les communautés du monde entier.
Plus d’informations sur : Advancing what matters
Le poste en quelques mots :
Nous recherchons un(e) Chef de Projet Informatique. Vous serez responsable de la gestion et de la coordination de projets variés, de la phase de conception à la mise en production. Vous serez en charge de piloter les équipes, de gérer les plannings, les budgets et les risques, tout en assurant la qualité et la satisfaction client. Votre rôle consistera à veiller à ce que les livrables respectent les exigences métiers et techniques tout en optimisant les processus de développement.
Ce que vous allez faire si vous nous rejoignez :
Piloter des projets informatiques variés de bout en bout
Coordonner et animer les équipes projet
Réaliser les cadrages et les plannings
Gérer les ressources et les budgets
Assurer la communication avec les parties prenantes
Superviser la qualité des livrables
Gérer les risques et résoudre les problèmes
Suivre et rapport l’avancement des projets
Mettre en place et améliorer les méthodologies de gestion de projet
Accompagner les équipes et les utilisateurs au changement
Votre profil :
BAC+3 à BAC+5 (selon la mission)
Vous justifiez d’une première expérience réussie de 5 ans minimum dans le domaine de la chefferie de projet, ou vous êtes un candidat expérimenté et souhaitez vous orienter vers la chefferie de projet.
Vous êtes doté(e) d’un véritable leadership et esprit d’équipe, d’un bon niveau de communication et d’organisation, mais également d’un esprit d’analyse et de synthèse vous permettant de mener à bien les projets qui vous seront confiés.
Nos conditions et programmes internes :
Possibilité de travailler de façon hybride (télétravail jusqu’à 3 jours par semaine)
Tickets restaurant (valeur faciale de 10€, 60% pris en charge par l’employeur)
Évènements d'intégration et autres événements internes
Disponibilité de tous vos congés et RTT dès votre arrivée
Programme de cooptation jusqu’à 2750 € de prime
Accès aux activités sociales et culturelles
Aide à la mobilité durable (vélo et covoiturage)
Votre futur professionnel chez Atos :
Des opportunités de développement professionnel et d’évolution de carrière
Plus de 600 formations certifiantes et plateforme e-learning
Un accompagnement de proximité
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En savoir plus
La diversité est un moteur au service de la créativité de nos clients, et nous nous efforçons chaque jour de créer un environnement où chacun se sent soutenu et encouragé.
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