Responsable projet télérelève / déploiement concentrateurs h/f

VOTRE MISSION

SUEZEau France recrute pour sa région Auvergne-Rhône-Alpes un(e) :

Responsable projet télérelève / déploiement concentrateurs H/F
Poste basé à Clermont Ferrand (63)
Type de contrat : CDI / Statut : TSM

Dans le cadre du gain d’un marché de déploiement de la télérelèvesur le Syndicat Mixte de l’Eau de la région d’Issoire représentant près de 60000 points de comptage, l’agence Auvergne Nord-Loire recherche un ResponsableProjet « Concentrateurs ».

Basé(e) à Clermont Ferrand et sous la responsabilité du/de ladirecteur(trice) de projet télérelève, vos missions principales seront les suivantes :


• Participer et élaborer le pland’implantation des concentrateurs (prévu 130 sur le périmètre à déployer surplus de 100 communes dans un délai de 18 mois)
• Coordonner et contractualiser avecles propriétaires de site (mairie, collectivités locales, privés, SME, …)
• Proposer des actions decommunication et de sensibilisation au projet auprès des communes
• Assurer le suivi administratif desconventions (rédaction, discussion, enregistrement)
• Assurer la coordination logistique
• Réaliser le reporting auprès duDirecteur de Projet et Directeur d’Agence
• Piloter le déploiement et lesentreprises sous-traitantes


• Être l’interlocuteur de 3S et desentreprises sous-traitantes dans le cadre du déploiement des concentrateurs
• Echanger avec l’équipe projetrégion ARA autant que besoin
• Organiser la communication auprèsdes communes notamment au démarrage du projet et tout au long du déploiement
• Interagir avec les REX du périmètrede l’Agence


Dansla cadre de ses missions, le chef de projet « Concentrateurs » pourra suppléerle Directeur de Projet en cas de besoin et sur demande du Directeur d’AgenceANL.

Toutesles missions du chef de projet respecteront les procédures et modes opératoiresdu système de management Qualité, Sécurité et Environnement

Il est bien préciséque dans le cadre de ce déploiement cette mission a une durée de 18 mois.
Ceposte ne contient pas de management.


Packagesalarial attractif : rémunération versée sur 13 mois, prime de performance, prime eau, attributionde 12 RTT, 26 jours de congés, Mutuelle et Prévoyance Groupe, véhicule deservice, prise en charge des frais de repas selon les conditions en vigueurdans l’entreprise, versement de l’intéressement et de la participation et diversavantages liés à notre CSE, CET…

VOTRE PROFIL

Vous disposez de solides compétences techniques sur le sujet de latélérelève
Vous avez une expérience concluante en tant que chef de projet,chargé(e) de projet, gestion de projet
Vous appréciez le côté relationnel de proximité avec les collectivités
Vous êtes disponible et motivé pour rayonner sur le périmètredéfini
Vous êtes concis et savez aller à l’essentiel concernant la partierédactionnel, comptes rendu, rapports, dossiers…
Vous savez faire preuve d’autorité avec les entreprises sous-traitantesafin de respecter les délais d’engagement, afin de maintenir également unclimat de travail favorable au bon déroulement du projet
Vous souhaitez être le porte-parole de la sécurité, du respect desengagements
Grâce à vos précédentes expériences, vous avez prouvé que vouspouvez être autonome sur un projet conséquent, avec des résultats concrets obtenus


SUEZ détient le Label Diversité et s'engage dans l’égalité deschances et la promotion de la Diversité dans ses équipes.

Suez préserve l’équilibre entre vie professionnelle et privée, et s’engage sur la QVT.#Indeed:No BU: Water Division - Water FranceCATEGORY: Skilled Employees