Responsable du Service Santé Sécurité au Travail et Relations Sociales H/F
Laval - Structures de coopération territoriale - CDD
Communauté d'Agglomération de 100 000 habitants, dont la ville centre est Laval, 54 000 habitants, située à 1h10 de Paris en TGV.
Place de l'emploi public recherche pour Structures de coopération territoriale un/une responsable du service santé sécurité au travail et relations sociales (h/f).
Vous appréciez un territoire caractérisé par l'équilibre entre un cœur de ville à taille humaine, dynamisé et une agglomération épanouie ? Vous êtes intéressé par des objectifs ambitieux en matière de qualité de vie au travail, une dynamique transversale avec les différents services, et une approche de proximité avec les différentes équipes ? Le service public est votre vocation, mais un service public qui se réinvente tous les jours et sait mener à bien les transitions nécessaires : écologiques, sociales, citoyennes ? Prêt à tenter l'aventure ? Rejoignez-nous ! Devenez membre d'une équipe dynamique et travaillez aux côtés de personnes passionnées.
En étroite collaboration avec la Directrice du département des ressources humaines et ses homologues responsables de service au sein du Département, vous pilotez le service santé sécurité au travail et relations sociales pour les 4 entités mutualisées : Laval agglomération, ville de Laval, le CCAS et le Théâtre.
Vous encadrez une équipe de 5 agents (2 conseiller.e.s de prévention et 3 agents gestionnaires) et êtes chargé.e :
1. D'assister et de conseiller l'autorité territoriale et les services dans la définition, la mise en place de démarches de prévention des risques professionnels et des actions nécessaires à l'amélioration des conditions de travail des agents.
2. D'animer et d'assurer les bonnes conditions de déroulement du dialogue social aux côtés des élus RH et de la DRH.
3. De superviser la conception et l'avancement (présentation, rapports, bilans) des démarches pluriannuelles programmatiques (lignes directrices de gestion dans le cadre du dialogue social, plan pluriannuel d'égalité femmes/hommes, etc.).
À cet effet, vos principales missions sont :
1. Participer à la définition, à la mise en œuvre, au suivi et à l'évaluation politique de prévention des risques professionnels et d'amélioration des conditions de travail.
2. Animer les instances du personnel en matière d'organisation et de santé sécurité au travail.
3. Être force de proposition, animer le dialogue social.
4. Créer des outils d'analyse de l'absentéisme, de la sinistralité, etc.
5. Conseiller et assister les directions et les services sur les enjeux et problématiques de l'évolution des conditions de travail, de la qualité de vie au travail et du dialogue social.
6. Garantir et participer au travail de l'équipe.
Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Attaché, Attaché hors classe, Attaché principal, Ingénieur, Ingénieur hors classe, Ingénieur principal.
Conditions requises :
1. Formation supérieure de niveau 6 en hygiène et sécurité au travail, ou à défaut, en gestion des ressources humaines.
2. Expérience significative requise sur un poste similaire et avant tout dans le domaine de la sécurité et de la prévention.
3. Aptitude à manager une équipe et à travailler en transversalité.
4. Appétence pour le travail de terrain.
5. Grande capacité d'initiative, d'adaptation, d'analyse et d'écoute.
6. Sens des responsabilités et de l'organisation.
Publiée le 13/11/2024
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