Ouvriers paysagistes polyvalents h/f

Dans le cadre de la Saison 2025, notre entreprise, implantée dans la Vallée de Serre Chevalier, nous recherchons 2 ouvriers paysagistes polyvalents H/F pour renforcer nos équipes au sein du service entretien.
Vous intégrez une entreprise spécialisée dans l'entretien et la création de jardins de montagne.
Vous travaillez en équipe au sein d'une équipe fidèle et conviviale.

Vos missions principales
- Entretien des espaces verts (tonte, débroussaillage )
- Embellissement de jardins de montagne

Profil recherché :
Emploi accessible avec ou sans expérience professionnelle dans le domaine du paysage.
Etre titulaire d'une formation en élagage serait un plus.
Permis B obligatoire

Savoir être :
- Motivé (e)
- Rigoureux (se) et méticuleux (se)
- Travail en équipe

Contrat : CDD Saisonnier de 5 mois minimum à partir Mai 2025 à temps plein 39h / semaine sur 4.5 jours
Taux horaire : selon expérience et convention collective du Paysage

Poste non logé.

Experience: 6 Mois

Compétences: Techniques de débroussaillage,Techniques de fauchage,Techniques de taille des arbustes,Tailler les arbres,Élaguer les branches d'un arbre,Entretenir le jardin, et bêcher le sol

Permis: B - Véhicule léger exigé,B mention 96 - VL + remorque (PTAC < 4,25 T) souhaité

Qualification: Ouvrier qualifié (P1,P2)

Secteur d'activité: Services d'aménagement paysager

Liste des qualités professionnelles:
Faire preuve de curiosité : Capacité à aller chercher au-delà de ce qui est donné à voir, à s'ouvrir sur la nouveauté et à investiguer pour comprendre et agir de façon appropriée.
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
S'adapter aux changements : Capacité à s'adapter à des situations variées, à réagir à l'imprévu, gérer l'incertitude pour s'ajuster à des organisations, des collectifs de travail, des habitudes, des valeurs propres à l'entreprise.