Ce que nous allons accomplir ensemble :
Le Chef de Projet Industrialisation est responsable du déploiement des nouveaux produits et des évolutions de process en production. Il pilote l’industrialisation en veillant à l’optimisation des coûts, délais et performances tout en garantissant la qualité et la conformité aux exigences industrielles. Il coordonne les équipes et les partenaires internes et externes pour assurer le succès des projets.
Votre mission (…si vous l’acceptez !) :
- Piloter les projets d’industrialisation depuis la définition du cahier des charges jusqu’à la mise en production.
- Définir et optimiser les processus de fabrication en garantissant leur robustesse et leur efficacité.
- Coordonner les différentes parties prenantes (production, qualité, R&D, maintenance, fournisseurs).
- Assurer le respect des coûts, délais et performances des projets en lien avec la stratégie industrielle.
- Identifier et anticiper les risques techniques et proposer des solutions adaptées.
- Accompagner la montée en cadence des nouveaux produits et assurer le transfert industriel.
Vous :
- Formation : Bac +5 en Génie Industriel, Mécanique, Production ou équivalent.
- Expérience : 5 ans en gestion de projets industriels.
- Langues : Anglais professionnel requis.
Rencontrons-nous !
Vous recherchez un projet ambitieux, tout en alliant un cadre de travail avec une bonne ambiance ?
Alors cette offre est faite pour vous. N’hésitez plus et rejoignez-nous !
Emisys
Créée en France en 2010 autour d’une offre de haut niveau dans le management de projet, Emisys a connu un développement remarquable avec une croissance annuelle moyenne de 35%. Aujourd’hui, Emisys propose des projets sur tout le territoire, en se situant à la convergence des mondes du consulting et de l’ingénierie et du management du changement. Emisys est une filiale du Groupe Astek, acteur mondial de l’ingénierie et du conseil en technologies, regroupant 10.000 collaborateurs avec un chiffre d’affaires de 720 M€ en 2024.
Tous les détails sur le Groupe sur le site https://astekgroup.fr. Et vous pouvez aussi nous suivre sur notre blog : https://blog.groupeastek.com.
Nos Plus
- Astek est green et fait bénéficier ses salariés d’une indemnité kilométrique vélo
- Une politique CARE sur-mesure déployée par nos équipes RH pour nos collaborateurs (https://astekgroup.fr/engagements)
- Notre charte de la Diversité
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