Alt 2025 - apprenti en analyses data exploratoires all gender h/f

Description de l'emploi :

Prêt à faire décoller VOTRE carrière ? Rejoignez Airbus Atlantic pour une alternance qui vous propulsera vers de nouveaux horizons !

Nous sommes un leader mondial sur le marché des aérostructures, des sièges pilotes et des fauteuils passagers premium.

Une offre d'alternance intitulée«ALT 2025 - Apprenti en analyses data exploratoires (all gender)» vient de s'ouvrir au sein d'Airbus Atlantic sur le site de Toulouse.

Cette mission débutera en septembre 2025 pour une durée de 1 ou 2 an(s).

Retrouvez Airbus Atlantic en, ainsi qu'un.

Tâches et responsabilités :

Vous rejoindrez une équipe de 10 personnes au sein du département "Digital Transformation Office (DTO)" en charge de favoriser l'innovation dans l'ensemble des activités de l'Entreprise, en accélérant l'analyse de données dont l'intelligence artificielle au service des métiers.

Vous intégrerez ainsi une équipe de data analystes, avec comme mission de participer à la transformation des métiers en participant à des projets exploratoires basées sur des technologies d'Intelligence Artificielle.

La mission principale sera de proposer un outil basé sur l'IA pour interroger des bases de données à partir de langage naturel et proposer une réponse adaptée au besoin sous forme de texte ou de graphiques.

De nature curieuse et dynamique, vous aimez autant les activités de développements techniques autour de la Data que donner son avis et être moteur dans la vie d'un projet.

Parlons de VOUS !

Vous allez intégrer une formation de niveau Bac +4 dans le domaine de la Data pour une formation d'une durée de 1 ou 2 an(s).

Vous avez les connaissances et compétences suivantes :
- Connaissances générales : maîtrise des statistiques, connaissance sur l'organisation des bases de données.
- Connaissance dans les domaines de l'intelligence artificielle, du machine learning : NLP, Computer vision, IA générative
- Connaissance approfondie des technologies de la DATA :

- traitement de la donnée sur Cloud (AWS, Azure)
- visualisation de données comme PowerBI,
- codes Python et SQL,
- Gestion de code par Git ou équivalent
- Savoir être

- Autonome, rigoureux, curieux, capacité de synthèse, capacité à évoluer dans un environnement complexe,
- Défendre son point de vue devant des parties prenantes internes et externes
- Anglais : intermédiaire
- Français : intermédiaire

Vous pourrez, selon les offres proposées, être amené(e) à vous déplacer.

Parlons de NOUS !

Rejoindre Airbus Atlantic en tant qu'alternant, c'est :
- Participer à des projets ambitieux, à la pointe de la technologie, visant à construire l'avion de demain tout en répondant aux défis environnementaux,
- Acquérir des compétences dans un environnement dynamique qui encourage la créativité et l'initiative, avec une approche entrepreneurial,
- Évoluer au sein d'une organisation solidaire, qui valorise la proximité et l'humain.

Notre processus de sélection

Toutes les candidatures seront soigneusement examinées par un recruteur. Si votre candidature est présélectionnée, vous serez invité à réaliser un entretien vidéo afin de vous présenter.

Après évaluation, les candidats retenus seront contactés pour un entretien avec le manager ou le tuteur qui procédera alors à la sélection finale.

Cet emploi exige une connaissance des risques de conformité potentiels et un engagement à agir avec intégrité, comme base de la réussite, de la réputation et de la croissance durable de la société.

Unité légale :
Airbus Atlantic

Type de contrat :
Alternance
- --

Niveau d'expérience :
Etudiant

Famille d'emplois :
Digital

En soumettant votre CV ou votre candidature, vous autorisez Airbus à utiliser et stocker des informations vous concernant à des fins de suivi de votre candidature ou de futurs emplois. Ces informations ne seront utilisées que par Airbus.
Airbus s'engage à assurer la diversité de sa main-d'oeuvre et à créer un environnement de travail inclusif. Nous accueillons toutes les candidatures, quels que soient le milieu social et culturel, l'âge, le genre, l'invalidité, l'orientation sexuelle ou les croyances religieuses des postulants.

Airbus est depuis toujours attaché à l'égalité des chances pour tous. En tant que tel, nous ne demanderons jamais aucun type d'avance de frais dans le cadre d'un processus de recrutement. Toute usurpation d'identité d'Airbus à cette fin doit être signalée à.

Chez Airbus, nous vous aidons à travailler, à vous connecter et à collaborer plus facilement et de manière plus flexible. Dans la mesure du possible, nous favorisons les modalités de travail flexibles pour stimuler la pensée innovante.