POSTE : Technicien de Maintenance en CDI H/F
DESCRIPTION : Nous recrutons pour notre client, un équipementier automobile de renom situé à Épinal, un(e) Technicien(ne) de Maintenance H/F en CDI. Vous êtes passionné(e) par la maintenance industrielle et souhaitez rejoindre une entreprise innovante ? Ce poste est fait pour vous ! Sous la responsabilité du responsable maintenance vos principales missions seront :
- Maintenance et Dépannage : Dépanner, contrôler, surveiller et entretenir les équipements et infrastructures.
- Intervention sur Pannes : Analyser les défauts, diagnostiquer, remplacer les composants défectueux et remettre les machines en état.
- Rapports d'Intervention : Rédiger des rapports précis et techniques pour assurer la traçabilité.
- Sécurité : Analyser les risques avant chaque intervention et respecter les modes opératoires.
- GPAO : Réaliser les mouvements pour sortir les pièces de rechange.
- Support Métrologie : Aider aux étalonnages des moyens de production et transmettre les données au service métrologie.
- Amélioration Continue : Participer à l'amélioration et maintenir les standards de rangement et de propreté.
- Permis de Feu : Établir les permis de feu pour l'entreprise et les entreprises extérieures.
- Formation : Bac +2 en maintenance ou équivalent.
- Expérience : Expérience significative dans le domaine.
- Compétences Informatiques : Connaissance des logiciels GPAO, GMAO, Office et logiciels machines.
Qualités Recherchées
- Sens de l'urgence
- Autonomie
- Organisation
- Réactivité
- Précision
- Efficacité
- Soigneux
Dans le cadre de sa politique diversité, Manpower étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap Date début : 24-03-2025
PROFIL :
Experience: Expérience exigée
Qualification: Technicien
Secteur d'activité: Activités des agences de travail temporaire
Débutant.e ou expérimenté.e, tu recherches un nouveau défi ? Chez Manpower, nous offrons à des personnes d'horizons différents, avec ou sans qualification, un large éventail d'opportunités en CDI, CDD et Intérim. En bref : la personnalité, la motivation et les compétences priment sur le CV.
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