Acteur majeur du marché de l’emploi depuis plus de 65 ans, Manpower France regroupe aujourd’hui plus de 3 500 collaborateurs qui accompagnent chaque jour près de 80 000 salariés intérimaires, au sein des 40 000 entreprises clientes en France. Chaque année, près de 22 500 recrutements directs en CDI et CDD sont générés par cette activité. Manpower s’appuie sur 650 agences d’intérim et 100 cabinets de recrutement partout en France pour mettre en adéquation les besoins en recrutement des entreprises avec les candidats en recherche d’un emploi, sous toutes ses formes : CDI, CDD, travail temporaire, management de transition, alternance. Pour rapprocher les enjeux business et les ambitions des entreprises avec les meilleurs Talents experts de leur métier, Manpower a lancé un nouveau réseau pour le recrutement de profils Experts & Cadres : fort de 50 agences spécialisées avec plus de 100 consultants sur 9 hyperspécialisations, au cœur des plus grands bassins d’emploi.
Nous recherchons pour notre client, un Technicien SAV électronique pour évoluer vers une spécialisation en optique (H/F).
- Maintenance, dépannage et réparation des instruments optiques revenant en SAV.
- Création et suivi des tickets SAV sur la plateforme dédiée.
- Suivi administratif des dossiers SAV (établissement des devis, etc.).
- Conseil téléphonique ou physique (en boutique ou en salon) des clients sur les produits vendus par l'entreprise.
- Contrôle des instruments neufs avant départ chez les clients.
- Participation aux travaux d'inventaire (comptage, rangement, tri?).
- Déplacements en salons ou évènements auxquels participe l'entreprise.
- Préparation de commandes.
- Diverses manutentions ponctuelles.
- Gestion efficace des dossiers et des tickets SAV.
- Suivi administratif rigoureux (établissement des devis, rapports, etc.)
- Capacité à prioriser les tâches et à gérer plusieurs dossiers simultanément.
- Flexibilité et adaptabilité face aux situations imprévues
??Avantages :
- Mutuelle entreprise : Prise en charge à 80 %.
- Plan d'Épargne Entreprise (PEE) : Abondé par l'entreprise après 3 mois d'ancienneté.
- Rémunération : À partir de 1 900€ brut/mois sur 13 mois.
Dans le cadre de sa politique diversité, Manpower étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap
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