Gestionnaire comptable et financier (h/f)

Descriptif et missions

GESTIONNAIRE COMPTABLE ET FINANCIER (H/F) Ce poste est à pourvoir à CLAYE SOUILLY.
GESTIONNAIRE COMPTABLE ET FINANCIER (H/F)
La Ville de Claye-Souilly recrute son/sa Gestionnaire comptable et financier pour sa Direction des Finances.

En collaboration et sous l’autorité du responsable du service finances, vous réalisez les actes de gestion administrative dans le respect des techniques, des règles et des procédures applicables au domaine de la gestion financière et/ou comptable.

Vos missions :

- Gestion budgétaire :
Aide à l’élaboration des budgets et documents budgétaires de la commune (budget primitif et compte financier unique M57)
- Accompagnement des responsables de services pour l’élaboration de leur projet de budget
- Analyse des demandes des services au regard des orientations
- Participation aux arbitrages

- Gestion comptable :
Suivi de l’exécution des budgets de fonctionnement
- Informations et relations avec les services municipaux
- Suivi des dossiers de subvention
- Comptabilité des engagements et vérification des crédits disponibles.
- Rapprochement des factures avec les engagements.
- Mandatement des factures
- Etablissement des titres de recette et exécution

Profil recherché

GESTIONNAIRE COMPTABLE ET FINANCIER (H/F) Vos compétences techniques ou savoir-faire :
- Titulaire d’un BAC PRO COMPTABILITE ou BTS COMPTABILITE
- Connaissance de la comptabilité publique souhaitée
- Connaissance des logiciels bureautique : Word, Excel, Outlook, logiciel AFI – Comptabilité
- Expérience similaire souhaitée.

Votre Profil :
- Rigueur
- Autonomie
- Réactivité
- Disponibilité
- Sens du travail en équipe
- Grande discrétion

Conditions de recrutement :
Rémunération statutaire + RIFSEEP + prime annuelle
Cnas – CET
25 jours de congés annuels / 12 jours de RTT
Participation à la prévoyance
Télétravail possible

Poste à temps complet, à pourvoir dans les meilleurs délais.

EC21101

Avantages collectifs au travail

GESTIONNAIRE COMPTABLE ET FINANCIER (H/F)
1. Prime de fin d’année
2. Compte-Epargne Temps
3. Abonnement CNAS ou FNAS
4. Régime indemnitaire
5. ARTT
6. RIFSEEP