Superviseur/se sites et sols pollués h/f

Mission


Rejoindre Dekra Industrial c'est être un véritable ambassadeur/rice de notre savoir-faire auprès des clients, c'est prévenir des risques et ainsi participer à la sécurité des personnes, des biens et de l'environnement !

Pour son agence basée à Strasbourg, DEKRA Industrial recherche un/e Superviseur/se en sites et sols pollués.

Sous la responsabilité du responsable d'activité HSE et intégré/e à une équipe métiers Sites et Sols Pollués répartie sur le Nord-Est, vous réaliserez les missions suivantes :


1. Vous êtes en charge de la rédaction des offres, des appels d'offres sous l'encadrement de votre responsable ;
2. Vous assurez la production des prestations des études de pollution du sous-sol et d'assistance à maîtrise d'ouvrage pour les travaux de dépollution ;
3. Vous vous appuyez sur votre technicité pour participer à la prospection et la fidélisation du portefeuille client de votre agence ;
4. Vous pilotez, également des projets de déconstruction et désamiantage auprès de nos clients industriels, dont vous assurez la gestion (financière, relationnelle, contractuelle).

Des déplacements fréquents sont à prévoir sur le Grand Est et plus ponctuellement sur la région Hauts-de-France.


Profil recherché

De formation type Ingénieur BAC+3 à BAC+5 dans les domaines de la géologie, de l'hydrogéologie ou de l'environnement, vous justifiez d'une expérience significative en bureau d'études, société de conseil ou entreprise de dépollution.

Vous êtes Chef/fe de projet ou Superviseur/se des domaines A, B, D du référentiel LNE. La connaissance du marché régional sera appréciée.

Vous êtes reconnu/e pour votre goût du terrain, ainsi que votre aisance relationnelle. Vous disposez de réelles connaissances techniques et de gestion de projets, qui seront un atout majeur pour réussir durablement et évoluer dans ce métier de conseil.

Ce que l'on propose :

1. Une mutuelle performante prise en charge à 70% par DEKRA
2. Titre restaurant via carte SWILE de 10,50€ (participation employeur à 60%)
3. Jusqu'à 3 jours de télétravail par semaine
4. Véhicule de service ou de fonction
5. 13ème mois

Quel que soit votre âge, genre, couleur de peau, origine sociale, religion, situation de handicap ou orientation sexuelle, chez DEKRA, nous sommes convaincus que la diversité dans nos équipes est l'une de nos forces. Nous valorisons toutes les singularités, et seules les compétences et la motivation nous importent ! Nous sommes par ailleurs une entreprise handi-accueillante : n'hésitez pas à nous faire part de vos besoins spécifiques. #J-18808-Ljbffr