Agent d'entretien piscine beaufort h/f - ref. 25ca006 (h/f)

DÉFINITION
L'agent d'entretien H/F assure l'entretien des locaux et des plages extérieures de la piscine de Beaufort.

SITUATION ACTUELLE
- Agglomération Arlysère
- Sous l'autorité du responsable des équipements d'été

CONDITIONS D'EXERCICE
- Lieu : Piscine de Beaufort
- Contrat : CDD du 28 mai au 31 août 2025
- Temps de travail : 15 heures hebdomadaires du 28 mai au 30 juin et 35 heures hebdomadaires du 1er juillet au 31 août (en après-midi et en soirée)
- Conditions de travail : Interventions incluant les samedis, dimanches et jours fériés - Poste physique

RELATIONS FONCTIONNELLES
- Relations internes : Echanges réguliers avec l'ensemble des agents de la piscine
- Relations externes : Echanges possibles avec le public

CADRE STATUTAIRE
- Cadre d'emplois des Agents techniques
- Recrutement par voie contractuelle

MISSIONS
- Nettoyer l'intérieur du bâtiment de la piscine
- Nettoyer les plages extérieures de la piscine
- Utiliser des produits d'entretien spécifiques à l'entretien des piscines
- Désinfecter des zones particulières (zones pieds propres)
- Ranger le matériel
- Travailler en collaboration étroite avec l'accueil et les maitres-nageurs sauveteurs

SAVOIRS
- Avoir le sens de l'organisation et une méthodologie du travail de nettoyage
- Avoir connaissances des propriétés, des précautions d'emploi et de stockage des différents produits de nettoyage
- Respecter les règles d'hygiène
- Avoir des notions de premiers secours
- Avoir l'esprit d'équipe
- Avoir des qualités relationnelles (discrétion, honnêteté, amabilité)
- Avoir une bonne capacité d'adaptation (situations de travail, rythmes d'activité.)

PROFIL
- Expérience dans des missions similaires souhaitée

Experience: Débutant accepté

Qualification: Manœuvre

Secteur d'activité: Administration publique générale

Liste des qualités professionnelles:
Avoir le sens du service : Capacité à identifier (voire anticiper) les besoins des usagers, clients (internes et externes) et à apporter une réponse adaptée afin de les satisfaire.
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Travailler en équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.