Chef-fe de departement et responsable du laboratoire it (h/f)

L'ECAM Louis de Broglie est une école d'ingénieurs généralistes (www.ecam-rennes.fr), située à Bruz sur le Campus de Ker Lann, qui allie, dans toutes ses formations, exigence scientifique et technique, dimension humaine et ouverture internationale. Sa formation pluridisciplinaire repose sur une pédagogie orientée projets.

Dans le cadre d'un départ à la retraite, l'ECAM Louis de Broglie recrute un(e) Chef(fe) de Département et responsable du laboratoire Informatique et Télécommunication (Section CNU 27).

Rattaché(e) à la Direction des Formations, le(la) salarié(e) assurera notamment la responsabilité du domaine technique d'enseignement de l'école regroupant mathématiques, informatique, électronique, systèmes d'information, télécommunication, automatique et vision industrielle.
Rattaché(e) à la Direction de la recherche, le(la) salarié(e) coordonnera et participera à l'activité de recherche du laboratoire Informatique et Télécommunication (Intelligence artificielle pour le traitement d'image et robotique autonome).

MISSIONS PRINCIPALES

- Incarner et mettre en œuvre, au sein de son équipe (6 enseignants-chercheurs, 2 enseignants, 1 technicien et des enseignants vacataires)
un management conforme aux orientations de l'école
- Animer et assurer la cohésion de son équipe en favorisant les échanges scientifiques
- Assurer la mise en œuvre et le pilotage de l'offre des formations dans son département
- Veiller à la cohérence du développement/de l'évolution de son département avec ceux du laboratoire de recherche associé à son
département avec ses 3 pôles : Intelligence artificielle pour le traitement d'images, robotique autonome et commande de systèmes
complexes
- Participer à la création et au développement des partenariats avec les entreprises en lien avec la Direction du Développement et des
Relations Entreprises.
- Assurer une charge d'enseignement et d'encadrements pédagogiques et une participation à l'activité de recherche
- Assurer la Gestion budgétaire du Département
- Assister la Direction des Formations dans :
- La participation aux orientations stratégiques
- La coordination de ses actions avec celles de la Direction de la Recherche
- L'obtention/le renouvellement des accréditations des formations
- Le recrutement de l'équipe pédagogique
- La mise en œuvre du projet pédagogique des formations

MISSIONS ADDITIONNELLES

- Contribuer à la déclinaison et à la mise en œuvre de la politique qualité de l'école
- Participer au Conseil Scientifique annuel
- Participer à la promotion de l'école (Salon, JPO) et aux sessions de recrutement des élèves
- Participer aux instances de gouvernance de l'école (conseils et comités)
- Participer aux évènements organisés par l'école (remise des diplômes, etc.)

PROFIL
Titulaire d'un doctorat dans une des disciplines du département, vous disposez d'une expérience réussie du milieu industriel et de l'enseignement supérieur et de la recherche. La veille technique et la mise à niveau dans votre domaine d'expertise est permanente. L'Habilitation à Diriger des Recherches est requise.
Votre aptitude à créer et à développer un réseau de partenaires industriels et académiques n'est plus à prouver.
Vous êtes doté(e) d'une autorité bienveillante avec les élèves.
Dynamique, porteur(se) de projets, vous avez de la souplesse dans vos horaires (travail occasionnel le samedi et en soirée).

CDI à pourvoir à partir de février 2025
Temps plein, 35 heures, sur site.
Rémunération : convention N°2691 EPI, statut cadre, niveau et échelon selon expérience.

Experience: 5 An(s)

Compétences: Techniques de communication orales, écrites et numériques,Techniques pédagogiques,Anglais niveau avancé B2,Gestion budgétaire,Concevoir et préparer les cours, les travaux dirigés ou les travaux pratiques,Enseigner, transmettre des connaissances, développer des compétences,Évaluer des acquis d'apprentissage, de formation ou d'expérience,Animer, coordonner une équipe,Diriger des travaux de recherche (thèse, mémoire d'études...),Diriger et gérer un ensemble, une structure, une organisation,Gérer la relation avec les fournisseurs, sous-traitants, prestataires,Organiser un recrutement,Présider ou participer à un jury d'examen,Rechercher des financements, des investisseurs,Représenter sa structure lors d'un événement ou auprès d'instances de décision

Qualification: Cadre

Secteur d'activité: Enseignement supérieur

Liste des qualités professionnelles:
Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.
Respecter ses engagements, assumer ses responsabilités : Capacité à engager sa responsabilité pour atteindre un objectif clairement exprimé et à signaler les éventuels freins à lever pour atteindre l'objectif.
S'adapter aux changements : Capacité à s'adapter à des situations variées, à réagir à l'imprévu, gérer l'incertitude pour s'ajuster à des organisations, des collectifs de travail, des habitudes, des valeurs propres à l'entreprise.