Nous recherchons pour le compte de notre client, un groupe français du secteur de la santé basé à Rungis (94) un Responsable Paie SIRH H/F.
Notre client, basé à Rungis (94), est un groupe international implanté en France du secteur de la santé qui souhaite recruter dans le cadre d’un remplacement.
Les principales responsabilités du Responsable Paie SIRH H/F sont les suivantes :
1. Piloter l’activité du domaine paie MOA
2. Manager et accompagner les activités de l’équipe d’experts métiers
3. Garantir la conformité du réglementaire paie et assurer la veille règlementaire
4. Analyse d’impact des évolutions sur les autres domaines
5. Support aux équipes paie dans le cadre de la sécurisation et fiabilisation des processus paie
6. Préparer et co-animer les instances de suivi en lien avec la DSI et les prestataires
7. Contribuer aux actions d’accompagnement/formation
8. Pilotage et gestion de projets
9. Rédiger les spécifications fonctionnelles, préparer et encadrer la recette
10. Piloter les livraisons de fin de mois
Vous justifiez d’une expérience de 10 années sur des fonctions similaires, idéalement dans une société à organisation matricielle. Vous maitrisez les règles légales en matière de paie et de gestion des temps. Vous avez déjà piloté des projets SI et managé une équipe. La connaissance de l’outil HR Access Suite 9 est indispensable.
Rigoureux et autonome, vous avez un bon sens de l’écoute ainsi qu’un excellent relationnel. Vous êtes orienté stratégie et résultats et savez travailler en équipe.
Enfin, si vous êtes reconnu pour votre expertise paie, postulez à l’annonce Responsable Paie SIRH H/F basé à Rungis (94).
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