Détails de l'offre
Famille de métiers Inclusion sociale > Travail social et développement social Grade(s) recherché(s) Emploi contractuel de cat. A
Métier(s) Ouvert aux contractuels Oui ()
Seul un contractuel peut être recruté sur ce poste car il s'agit d'un besoin saisonnier. Le contrat proposé ne peut excéder 6 mois, pendant une même période de 12 mois consécutifs. Temps de travail Temps complet Descriptif de l'emploi La Collectivité Européenne d’Alsace (CeA) a été créée au 1er janvier 2021 et réunit les départements du Bas-Rhin et du Haut-Rhin (plus de 6 000 agents).
Dans ce cadre, la Direction de l’Aide Sociale à l’Enfance est créée dans la Direction Générale Adjointe Solidarités. Elle compte environ 1 280 agents regroupés en services et unités.
Cette Direction assure les missions de l’aide sociale à l’enfance et coordonne pour la CeA la politique de protection de l’enfance ainsi que le pilotage de 2 foyers de l’enfance.
Mission du poste
Placé sous l’autorité de la Responsable de l’Unité Accueil Familial, vous êtes chargé des rencontres en présence d’un tiers (rencontres familiales médiatisées) et êtes garant de leur organisation, de leur mise en œuvre et de leur évaluation. Missions / conditions d'exercice A ce titre, vous aurez pour missions principales de :
- Assurer la conduite des rencontres en présence d’un tiers entre les enfants et leurs familles d’origine. Pour ce faire, vous êtes le tiers permettant d’instaurer un climat chaleureux et sécurisant, l’élément modérateur des conflits, des relations, des comportements et des troubles de la relation. Vous avez également un rôle d’aide et de soutien pour les enfants et leurs parents, notamment pour ces derniers dans l’exercice de leurs fonctions parentales
- Etre garant de l’élaboration, l’évaluation et de la révision des objectifs relatifs aux rencontres familiales médiatisées, en coopération étroite avec les acteurs internes au service (travailleurs sociaux, psychologues, inspecteurs…)
- Organiser les rencontres sur le plan matériel (locaux, jouets, activités supports, respect des règles) et sur le plan relationnel (accueil des enfants, de leurs familles, des familles d’accueil) dans un but de faciliter les transitions
- Rédiger les rapports et les comptes-rendus des visites, et participer à l’évaluation des relations familiales avec les acteurs internes du service en vue de la révision des projets individuels des enfants
- Participer aux instances d'élaboration et de révisions des projets Profils recherchés Profil de recrutement
- Diplôme d’Etat d’assistant de service social ou d’éducateur spécialisé exigé
- Permis B exigé
- Maîtrise des techniques d’entretien, notamment en direction des enfants
- Capacité à mesurer les stades d'évolution de l'enfant et adaptation du discours
- Connaissance de la réglementation encadrant le champ de la protection de l’enfance
- Connaissance du champ des institutions, associations, partenaires et organismes
- Capacité à analyser les situations
- Rigueur et organisation
- Capacité d'écoute et ouverture d'esprit
- Aisance orale et rédactionnelle
- Sens du travail en équipe et des responsabilités
- Autonomie et maturité
- Empathie
- Résistance au stress
- Capacité d’organisation
- Aptitude à la prise de recul et discrétion
Spécificités du poste
Poste à pourvoir dès le 1er mai 2025
Recrutement par contrat à durée déterminée de 6 mois sur le cadre d'emploi des assistants socio-éducatifs.
Recrutement dans le cadre d'un congé parental.
Résidence administrative située à Mulhouse (28 Rue du 57e Régiment de Transmissions).
Déplacement à prévoir.
Poste à temps complet.
Avantages possibles : carte tickets restaurant, télétravail, participation employeur pour la mutuelle et la prévoyance, CNAS et amicale du personnel.
Rémunération : régime indemnitaire, 13ème mois, SEGUR
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