Un agent technique avec des connaissances d'électricien (h/f)

Définition :
- Assurer la maintenance préventive et curative des installations de courant fort et faible
- Intervenir dans tous les corps de métier pour assurer la maintenance des bâtiments de l'établissement et la maintenance technique de tous les équipements

Pré requis :
- Discrétion professionnel
- Sens de l'organisation et de l'observation
- Disponibilité
- Sens du relationnel et de la communication
- Maîtrise technique TCE
- Profil agent technique à dominante électricien mais idéalement une connaissance de tout corps d'état est fortement appréciée

Missions permanentes :
- Maintenance préventive et curative des installations de courant fort et faible (téléphones, alarmes techniques, appel infirmier, centrale de détection .) formation à prévoir.
- Consignations installations électriques haute tension et basse tension : formation, habilitation à prévoir
- Maintenance préventive et curative des installations de plomberie, de serrurerie, de menuiserie et des équipements paramédicaux, formation à prévoir.
- Travaux de rénovation
- Assurer les gardes techniques tous corps d'état (permis B indispensable), formation à prévoir
- Polyvalence dans les domaines de la plomberie, de la serrurerie mécanique, de la menuiserie et de la peinture
- Evaluer les besoins en matériels et matériaux
- Réaliser les travaux courant en électricité (expert) courant fort et faible, peinture, plomberie, sanitaire et chauffage, plâtrerie, menuiserie, serrurerie
- Relevé de température du réseau sanitaire
- Relevé mensuelle de tous les compteurs (eau, eau chaude sanitaire électricité, compteur d'énergie)
- Détecter les disfonctionnements des installations et des équipements
- Utilisation et maintenance de l'outillage
- Assurer, dans son domaine de compétence, l'accueil et l'accompagnement des prestataires externes
- Déplacement possible sur l'ensemble des sites du GHEMM
- Participation aux astreintes technique (nuit et WE)

Missions ponctuelles ou spécifiques:
- Accompagnement des stagiaires
- Participation au suivi des travaux neufs
Effectuer le déneigement
- Effectuer l'entretien et la pose des TV des résidents des EHPADs
- Effectuer l'entretien annuelle complet des chambres (changement des brises jet, nettoyage et désinfection des siphons, nettoyage et graissage ferrures et quincailleries de toutes les menuiseries, ...)
- Effectuer la rénovation des chambres et locaux (pose de revêtement mural et peintures)
- Effectuer des transformations de locaux par la dépose et pose de cloison de diffèrent type
- Effectuer la mise en fonction des téléphones et matériels informatiques
- Intervention sur tous les sites du GHEMM

Savoir -faire requis :
- Motivation, disponibilité et organisation
- Maîtrise de l'outil informatique, GMAO
- Posséder des qualités relationnelles, aptitude à la communication
- Connaître ses limites de compétences
- Savoir se procurer les fiches techniques des divers équipements
- Savoir lire les plans des bâtiments et des réseaux (savoir localiser et identifier)
- Savoir préparer son environnement de travail, diagnostiquer les pannes
- Travail en équipe
- Savoir suivre, contrôler et évaluer les travaux réalisés
- Analyser et mettre en œuvre les procédures internes de l'établissement

Connaissances :
- Connaissances générales des techniques TCE, détaillées pour les installations CFO-CFA
- Connaissances générales des réglementations et normes
- Connaissances détaillées de l'organisation des services de soins, administratif,
- Connaissances détaillées des procédures internes de l'établissement
- Connaissances générales en informatique

Moyens :
- Moyens informatiques et de communications
- Outillage
- Vestiaires et office

Experience: Débutant accepté

Qualification: Employé qualifié

Secteur d'activité: Activités hospitalières

Liste des qualités professionnelles:
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.
Travailler en équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.