Commercial b to b h/f

Description du poste

Intitulé du poste

Commercial B to B H/F

Contrat

CDI

Description de l'entreprise

FLAURAUD SPECIALISTE DE LA PIECE AUTO DEPUIS 90 ANS

Un des leaders français de la distribution de Pièces techniques et Accessoires automobiles et PL.

450 Collaborateurs, répartis sur 20 sites en France,

Dans la poursuite de notre développement commercial, nous recherchons de nouveaux talents :

Commercial B to B pièces de rechange auto H/F afin d'intervenir auprès de notre réseau de professionnels de l'automobile.

Nombreuses opportunités sur la France entière.

Au sein de notre force de vente, vous animez commercialement votre territoire. Vous visitez et prospectez une clientèle de garagistes, réparateurs automobiles, centres automobiles, agents, concessionnaires…

Description de la mission

VOS MISSIONS :

Accompagné(e) par votre manager dans votre quotidien, vos missions principales sont :

1. Fidéliser votre portefeuille clients grâce à votre présence terrain et à vos conseils techniques sur nos produits et services
2. Mettre en place la politique d'animation commerciale
3. Prospecter et ouvrir de nouveaux comptes clients
4. Effectuer une vielle concurrentielle sur les produits et services.

Vous êtes aidé dans cette mission par un plan marketing complet, novateur et dynamique.

Profil

VOTRE PROFIL :

5. Passionné(e) par le monde de la distribution auto, vous justifiez d’une expérience significative acquise sur une fonction commerciale B to B.
6. Autonome, dynamique, qualités relationnelles et votre envie de réussir sont vos meilleurs atouts.

Nous vous accompagnons dans ce challenge via management de proximité, des formations à nos produits, nos techniques de vente…

Vous avez le goût du challenge et le sens du commerce alors rejoignez l'équipe FLAURAUD !

Nous nous engageons chaque jour à appliquer et faire respecter les valeurs de notre entreprise en matière de mixité et d’égalité professionnelle entre les hommes et les femmes.

Fourchette de salaire brut (fixe + variable)

Salaire à définir selon profil

Critères candidat

Niveau d'expérience min. requis

Indifférent