Coordonnateur - service santé au travail

Coordonnateur - Service Santé au travail

Publié depuis 1 semaine • Date limite de candidature 30/11/2024

* CDI
* Bruz
* NIVEAU 4 MSA
* Télétravail possible
* NVHADD100397


MSA PORTES DE BRETAGNE

La Mutualité Sociale Agricole est un organisme privé qui assure une mission de service public pour l'ensemble de la population agricole et des ayants droits qu'ils soient non-salariés (exploitants, employeurs de main d'œuvre) ou salariés (d'exploitations, de coopératives agricoles et d'organismes professionnels agricoles). Organisée en guichet unique, elle gère l'ensemble des branches de la protection sociale de base : santé, retraite, famille, cotisations. Elle prend également en charge la médecine du travail et la prévention des risques professionnels et mène une politique d'action sanitaire et sociale (ASS).

Le service Santé au travail a pour missions d'assurer le suivi individuel de l'état de santé des salariés agricoles et de conduire des actions en milieu du travail menées par une équipe pluridisciplinaire composée de 9 Médecins du travail et 10 infirmiers santé au travail. Sous la responsabilité d'un cadre gestionnaire, vous animerez une équipe composée de 6 techniciens, chargée notamment de la gestion et l'organisation des plannings des médecins du travail et des infirmiers santé au travail et de la relation avec les employeurs et salariés.


Description du poste

* Organise et répartit le travail de l'équipe qu'il anime,
* Participe à l'activité de l'équipe et assure le suivi des dossiers spécifiques,
* Assure un rôle de relai et d'appui législatif et technique auprès des agents,
* Mène des actions de formation et d'information pour l'équipe,
* Contribue à l'actualisation des procédures de travail,
* Participe aux réunions de suivi d'activité du service,
* Restitue les informations à l'équipe.

Ce poste est à pourvoir en CDI à Bruz.


Profil recherché


Vos compétences

* Capacité à animer une équipe,
* Sens de l'organisation et de la discrétion,
* Réactivité,
* Qualités organisationnelles, relationnelles et pédagogiques,
* Maîtrise des outils informatiques.


Informations complémentaires

Rémunération : A partir de 24 870€ brut annuel sur 13 mois

* Horaires variables (conciliation vie professionnelle/vie personnelle)
* Participation employeur aux frais de restauration
* Avantages culturels et sociaux via le CSE
* Prime d'intéressement
* Complémentaire santé
* Prévoyance
* Télétravail possible (sous réserve de validation du N+1 et limité à 60 jours maximum par an)

Processus recrutement : Le processus de recrutement impliquera un entretien le 27 novembre 2024 et la passation éventuelle de tests.


Contact

Pour postuler : ICI

#J-18808-Ljbffr