Safran est un groupe international de haute technologie opérant dans les domaines de l'aéronautique (propulsion, équipements et intérieurs), de l'espace et de la défense. Sa mission : contribuer durablement à un monde plus sûr, où le transport aérien devient toujours plus respectueux de l'environnement, plus confortable et plus accessible. Implanté sur tous les continents, le Groupe emploie 92 000 collaborateurs pour un chiffre d'affaires de 23,2 milliards d'euros en 2023, et occupe, seul ou en partenariat, des positions de premier plan mondial ou européen sur ses marchés. Safran s'engage dans des programmes de recherche et développement qui préservent les priorités environnementales de sa feuille de route d'innovation technologique.
Safran est la 1ère entreprise du secteur aéronautique et défense du classement World's Best Companies 2023 du magazine TIME.
Safran Cabin fournit les intérieurs de cabines complets, les systèmes et les équipements les plus innovants du secteur. 11,000 employés mettent leur expertise au service de ses clients du monde entier, offrant des produits qui améliorent l'expérience passager et faciles à configurer sur toutes les plateformes.
Rattaché(e) hiérarchiquement au directeur Qualité et amélioration continue et sous le Tutorat de la Responsable Qualité, tu participeras à la transformation de notre système de management et à la mise à jour de nos processus et procédures impactés par notre récente migration sur un nouvel ERP.
Sur un périmètre spécifique, tu auras pour missions de :
1. Réaliser l'état des lieux des processus et documents impactés par le changement d'ERP :
2. Interview des équipes
3. Revue des processus, documents et standards
4. Analyser les écarts avec le support des équipes :
5. Identifier les évolutions et changements entre anciennes et nouvelles pratiques
6. Identifier les opportunités d'améliorations et remonter tous les problèmes ou risques
7. Réaliser les mises à jour :
8. Piloter les mises à jour et / ou la création de la documentation (standards, procédures, fiches d'instructions, formulaires)
9. Réaliser la mise à jour et / ou la création de certains documents
10. Reporter l'avancement du projet
11. Support des équipes sur le traitement des non-conformités d'audit
12. Formation et sensibilisation des équipes aux outils et processus internes
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