Notre client, un cabinet de conseil IT de 100 collaborateurs, spécialisé dans le Secteur BFA, recherche son / sa futur(e) Talent Acquisition Specialist.
Rôle : Responsable du processus de recrutement de A à Z :
* Réception & Définition des besoins avec les équipes opérationnelles et commerciales,
* Identification des profils IT (MOA / DEV / DATA),
* Sourcing, chasse des profils,
* Diffusion d'annonces,
* Qualification des profils & Réalisation des entretiens,
* Transmission des profils "short-list" aux opérationnels,
* Définition des conditions d'embauche & Rédaction des contrats,
* Gestion administrative des candidats & de l'Intégration,
* Accompagnement & Onboarding des consultants recrutés,
* Participation au développement de la marque employeur,
* Participation aux actions relations écoles et aux événements recrutement.
Vous aurez à disposition l'ensemble des outils de sourcing et de gestion de candidatures nécessaires pour mener à bien votre mission : jobboards, Recruiter et ATS interne.
Salaire selon profil : 40_50K fixe + 10_20K variable.
Votre Profil :
* Diplômé.e BAC + 5,
* Bonne connaissance et intérêt pour le secteur BFA,
* Expérience significative en recrutement de profils IT (MOA / DEV / DATA) en ESN,
* 1 an d'expérience sur un poste similaire.
Prêt(e) à relever un nouveau challenge et à saisir une nouvelle aventure professionnelle auprès d'un acteur spécialisé ?
Saisissez votre chance, l'équipe TeamCo en charge de la sélection des candidatures, n'attends plus que vous !
#J-18808-Ljbffr
En cliquant sur "JE DÉPOSE MON CV", vous acceptez nos CGU et déclarez avoir pris connaissance de la politique de protection des données du site jobijoba.com.