Détails de l'offre
Famille de métiers Architecture, bâtiment et logistique > Logistique et maintenance des moyens techniques Grade(s) recherché(s) Adjoint technique
Métier(s) Ouvert aux contractuels Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires ()
Un contractuel peut être recruté sur ce poste si aucune candidature d'un fonctionnaire ne convient, et car les besoins des services et la nature des fonctions le justifient. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours. Temps de travail Temps complet, 1607 heures annuelles Descriptif de l'emploi
Cadre statutaire : Catégorie C
Filière technique : Adjoint technique
Date de création du poste (délibération) N° 2021-60
Quotité de travail : 35h
Service d'affectation : Technique
Missions / conditions d'exercice
Missions Principales :
- Accueils pré scolaire des élèves de l'école communale de 7 h à 8 h 30
- Accueils post scolaire de 16 h 30 à 19 h 00
- Accueils des demi-pensionnaires sur la pause méridienne et gestion du service de restauration
- Respect des règles d'hygiène en direction des élèves
- Entretien des locaux administratifs, techniques, scolaires et du port
- Participation à la gestion sélective des déchets
- Gestion du goûter (surveillance des enfants, ajouts éventuels de compléments)
- Gestion des achats de denrées complémentaires pour le goûter
- Contrôle des Date Limite de Consommation (DLC)
- Entretien des locaux administratifs, techniques ou spécialisés (nettoyage des sols, du mobilier, des sanitaires et des cuisines)
- Rangement des espaces communs
- Vérification la fonctionnalité des appareils ménagers
- Tri et évacuation des déchets
- Réapprovisionnement en consommables
- Contrôle de la sécurité des locaux (balisage des zones glissantes, utilisation de produits dangereux...) pour les usagers
CONDITIONS D'EXERCICE DU POSTE
Lieu
- Commune
- Nombreux déplacements à l'intérieur du lieu d'intervention ou sur plusieurs lieux différents
Horaires
- Annualisation période scolaire et hors scolaire
Contraintes
- Horaires irréguliers ou décalés, remplacement agent
- Travail à l'intérieur ou à l'extérieur tous temps, toutes saisons
- Port de vêtements professionnels adaptés (EPI)
- Pénibilité physique : station debout prolongée
- Respect des normes portant sur les activités, les matériels, et les produits
- Utilisation du véhicule personnel pour les déplacements
Avantages liés à la collectivité
- Régime indemnitaire, CNAS
Agréments - Habilitations - Permis
Permis B exigé Profils recherchés
Savoir-faire :
- Disposer de qualités relationnelles et notamment faire preuve de patience
- Avoir le sens des responsabilités et de l'écoute,
- Savoir travailler en équipe,
- Être résistant à la fatigue physique et au bruit
- Connaissance du fonctionnement et de l'utilisation des appareils et équipements
- Maîtrise des procédures de nettoyage et de désinfection
- Connaissance des règles d'hygiène et de sécurité (manipulation de produits dangereux, utilisation des machines
- Connaissance des gestes et postures de travail à adopter
Savoir-être : comportement, attitudes, qualités humaines
- Sens de l'écoute de l'observation
- Polyvalent
- Disponible
- Rigueur
- Dynamisme et réactivité
- Être autonome au quotidien dans l'organisation du travail mais savoir se référer à l'autorité
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