Cabinet de recrutement/RPO, Goodrecruiter aide ses clients à recruter avec éthique les talents cadres et cadres supérieurs dont ils ont besoin pour renforcer leurs équipes en CDI, CDD, et management de transition. Nous recrutons pour notre client, une agence spécialisée dans le marketing digital et le développement web, un.e Développeur.se Python Data Senior F/H. Le poste est basé à Lyon.
Au sein de l'équipe Tech & Data composée de 6 personnes, vous serez un acteur clé dans le développement de solutions data sur mesure pour nos clients. Vos missions seront :
- Architecture et Développement Data (50%)
- Concevoir et garantir l'architecture des projets Data
- Développer en Python des solutions sur mesure pour répondre aux besoins spécifiques des clients
- Créer et maintenir des API pour assurer les intégrations, notamment avec HubSpot
- Analyse, veille et innovation (30%)
- Collecter, analyser et interpréter de gros volumes de données, et implémenter des algorithmes adaptés
- Effectuer une veille technologique pour identifier et intégrer les meilleures solutions
- Proposer des améliorations sur les applications existantes et participer au développement de nouvelles fonctionnalités
- Relation client et collaboration (20%)
- Participer aux phases d'avant-projet en lien direct avec les clients pour bien comprendre leurs besoins
- Collaborer avec l'équipe Tech & Data et travailler en mode multi-projets dans un esprit agile et innovant
Profil
- Bac +5 en informatique avec au moins 5 ans d'expérience en développement Python, idéalement acquise en agence ou en cabinet de conseil.
- Maîtrise des API REST, de Docker et des techniques de transformation de données (ETL)
- Connaissances appréciées en Big Data (Spark, Scala, Hadoop), Airflow ou Mage.AI
- Anglais courant (B2 minimum)
- Esprit d'équipe, curiosité, agilité et capacité à travailler sur plusieurs projets en parallèle
Informations contractuelles
- Package : 45 K€ - 50 K€ fixe (selon l'expérience) + Intéressement + 15 RTT
- Télétravail : 2 jours par semaine après une période d'intégration
Process :
- Entretien de qualification avec le cabinet de recrutement
- Échange RH
- Cas Technique + Échange technique avec l'équipe Tech & Data
- Échange avec le CEO
- Offre
En cliquant sur "JE DÉPOSE MON CV", vous acceptez nos CGU et déclarez avoir pris connaissance de la politique de protection des données du site jobijoba.com.