Directeur des services de greffe judiciaires -vérificateur du livre foncier- ca colmar h/f

Directeur des services de greffe judiciaires - Vérificateur du livre foncier - CA COLMAR H/F

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* Fonction publique : Fonction publique de l'État
* Employeur : Direction des services judiciaires - CA COLMAR
* Localisation : Cour d'appel - 9 avenue Raymond Poincaré 68000 Colmar
* Nature de l’emploi : Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
* Expérience souhaitée : Non renseigné
Rémunération : Fourchette indicative pour les contractuels Non renseignée Fourchette indicative pour les fonctionnaires Non renseignée
* Catégorie : Catégorie A (cadre)
* Management : Non renseigné
* Télétravail possible : Non renseigné

Les activités principales :

- Livre foncier :

* Suivi de l’activité et du fonctionnement des huit bureaux fonciers du ressort de la cour d’appel de Colmar
* Interlocuteur des juges du livre foncier, des directeurs de greffe du ressort et des services de l’EPELFI
* Organisation de formations portant sur l’applicatif AMALFI

- Gestion des statistiques de l’ensemble des juridictions du ressort :

* Établissement des tableaux de bord mensuels et trimestriels
* Collecte et analyse des données du ressort

- Contrôles de fonctionnement des greffes et audits :

* Collecte et analyse des données dans le cadre de la définition des objectifs de performance (ventilation des ETPT, Outilgref, dialogues de gestion performance)

- Soutien des DSGJ et chefs de service du ressort sur les problématiques de droit local et organisation de regroupement de fonctionnaires notamment sur des thèmes de droit local

Poste soumis à une habilitation au Secret de la défense nationale ☐ Oui Non

Moyens mis à votre disposition : Moyens informatiques et bureautiques indispensables à l’exercice des missions.


Profil recherché

Compétences requises :

Procédure pénale et civile, droit local

Statuts de la fonction publique et statuts particuliers

Savoir-faire :

* Alimenter et analyser des tableaux de bord et statistiques
* Animer des réunions
* Conduire un projet
* Dégager des objectifs et des priorités
* Maîtriser l'outil Excel
* Maîtriser les rédactions particulières à l’emploi
* Maîtriser les techniques de communication
* Organiser sa charge de travail
* Travailler en équipe

Savoir-être :

* Avoir le sens des relations humaines
* Etre autonome
* Faire preuve de discrétion
* Faire preuve de disponibilité
* Faire preuve de pédagogie
* Faire preuve de rigueur
* Savoir anticiper et planifier
* Savoir prioriser


Localisation

Localisation : 9 avenue Raymond Poincaré 68000 Colmar


Qui sommes-nous?

Cour d’appel de Colmar 9 avenue Raymond Poincaré 68000 Colmar


Descriptif du service

Composition et effectifs du service :

La cour d’appel de Colmar est une juridiction de groupe 2. Elle est située en Alsace et recouvre deux départements, le Bas-Rhin et le Haut-Rhin. Elle compte 39 magistrats et 56 fonctionnaires dont 8 fonctionnaires de catégorie A, dont 2 réviseurs des frais de justice et 1 vérificateur du livre foncier, 26 greffiers, 3 secrétaires administratifs et 19 fonctionnaires de catégorie C.

Votre hiérarchie : Les chefs de cour.

Vos interlocuteurs métiers : Chefs de cour, directrice de greffe, magistrats et fonctionnaires de la cour d’appel, ensemble des services du SAR

Durée d'affectation souhaitée : 3 ans

Candidatures en détachement au ministère de la justice :

Transmettre les documents suivants :

* Formulaire de candidatures : à remplir manuellement, avec l'avis de leur administration d'origine relatif à leur départ
* Pour les postes avec entretien préalable, un curriculum vitae et une lettre de motivation
* Le cas échéant, les pièces justifiant d'une situation ouvrant droit à des priorités, y compris pour les centres d'intérêts matériels et moraux (CIMM)
* Dernier arrêté d'avancement d'échelon
* Trois derniers comptes rendus d'entretien professionnel, le cas échéant
* État des services

L'ensemble de ces documents doit être envoyé à l'adresse suivante : rgrh.sar.ca-colmar@justice.fr

Perspectives d’évolution professionnelle : Selon les règles statutaires

Informations complémentaires :

Organisation du travail : 37H30 application de la charte des temps

Restauration : Restaurant administratif en centre ville - salle de convivialité.

Accessibilité en transport / Parking : Proximité gare 2 min / Parking privé

Vacant à partir du 01/09/2025

#J-18808-Ljbffr