Business developer it h/f

Si vous êtes passionné par l'IT, que vous avez un esprit analytique et un sens du contact développé, vous pourriez bien être la nouvelle force que nous cherchons pour écrire ce prochain chapitre avec nous !

Le projet de la rentrée :
Nous cherchons un·e Business Developer pour nous accompagner dans notre développement. Ce poste est à pourvoir au sein de notre BU infrastructures, et c'est une première pour nous ! Tout est à construire, et vous aurez l'occasion de façonner ce rôle à votre image. En tant que Business Developer IT, vous jouerez un rôle clé dans la construction de relations solides avec nos clients. Votre mission est de comprendre leurs besoins dans les moindres détails et de leur proposer des solutions sur mesure, tout en assurant la rentabilité des projets.

Quelques premières lignes de votre fiche de poste :
· Chasser de nouvelles opportunités : Vous identifiez et saisissez de nouvelles occasions de business tout en développant un portefeuille clients existant. Vous comprenez que chaque relation client se construit sur la confiance et l'écoute.
· Analyser les projets en profondeur : Vous scrutez chaque détail d'un projet - des ressources aux coûts, en passant par les délais et les technologies - pour garantir que tout roule parfaitement, tout en assurant la rentabilité de l'affaire.
· Présenter la rentabilité des projets : Lors de nos points périodiques, vous saurez démontrer avec brio la rentabilité de vos projets, en fournissant des analyses détaillées et pertinentes.
· Collaborer avec les équipes internes : Vous travaillez en étroite collaboration avec nos équipes techniques pour trouver les meilleures solutions, tout en veillant à la satisfaction des clients.
· Effectuer une veille concurrentielle : Vous restez à l'affût des tendances du marché, des nouvelles technologies, et des mouvements de la concurrence pour toujours être en avance sur les besoins de vos clients.

Profil :
Votre profil :
· Formation : Vous êtes diplômé(e) d'une école de commerce (Bac +5) et vous avez fait vos preuves dans ce domaine.
· Expérience : Idéalement, une première expérience dans une ESN ou dans le domaine IT vous a permis de maîtriser le jargon et les dynamiques du secteur.
· Compétences :
- Capacité à tisser des relations durables et à communiquer efficacement.
- Esprit d'analyse et de synthèse pour comprendre et optimiser chaque projet.
- Goût pour les relations humaines et le service client.
- Collaboration en équipe, avec une facilité à travailler avec des profils techniques.
- Maîtrise des techniques de vente et de négociation.
- Curiosité et passion pour l'innovation dans le secteur IT.

L'aventure Attineos Infra proposée :
- Un CDI au sein d'une ESN dynamique et décomplexée, prête à vous accueillir dans une ambiance conviviale et stimulante.
- Un environnement de travail dynamique où l'innovation est encouragée et récompensée, et des événements en internes organisés chaque mois,
- Des opportunités d'évolution et une formation continue pour grandir avec nous,
- Jusqu'à deux jours de télétravail pour plus de calme et de flexibilité dans vos journées,
- Une rémunération en adéquation de votre profil sur une base fixe de 32 à 42K brut annuel, un bonus basé sur les performances à mettre en place une fois la fiche de poste validée, un véhicule de service ou de fonction, le remboursement de votre abonnement à un réseau professionnel pour être toujours là où il faut,
- Des petits + comme une carte ticket restaurant SWILE de 10€ par jour travaillé dont 60% pris en charge par l'entreprise, une offre santé trop canon avec la compagnie ALAN pris en charge à 60% également, les transports en commun remboursés à 100%, des coups de pouce du CSE deux fois par an pour vos activités sociales et culturelles
- Un management de proximité, du partage, beaucoup de partage !

Process de recrutement :
À quoi s'en tenir pour la suite ? Si notre offre a retenu votre attention, il ne vous reste plus qu'à nous envoyer votre CV.
Ambre et Louise se chargent d'être vos interlocutrices privilégiées.
Le premier contact : On s'engage à vous faire un premier retour rapide, par mail ou téléphone, quelle que soit la réponse !
Entretien RH : Premier échange sur l'adhésion à nos valeurs, la compréhension du poste, votre ATTItude & vos Aptitudes
Entretien Technique : Rencontre de l'équipe technique du pôle que vous rejoindrez
IT's a match ? Rendez-vous à la signature Moment privilégié pour tout vous expliquer, et mieux appréhender votre arrivée !
Conseil de RH : Soyez-vous-même !

Au travers de ses recrutements, le groupe Attineos cultive une politique en faveur de la diversité, de l'égalité professionnelle et de l'emploi des travailleurs handicapés.