Dans les Hauts-de-France, on prend de la hauteur mais pas celle que l'on croit !
Avec ses musées et monuments les Hauts-de-France sont riches d'histoire. Vous y trouverez aussi des festivals dont l'un des plus beaux festivals de musique en Europe, le Main Square Festival situé à la citadelle d'Arras. Des activités sportives incontournables sur la côte et dans les terres. De plus, les Hauts-de-France dessert en 1h les capitales : Paris, Bruxelles, Londres.
La Carsat Hauts-de-France est un organisme de Sécurité Sociale qui remplit 3 grandes missions de service public : la préparation et le paiement de la retraite, la prévention et la tarification des risques professionnels, l'aide et l'accompagnement des assurés en difficultés. 3 missions au service d'une grande idée : la solidarité.
La Carsat Hauts-de-France est animée par les valeurs de la Sécurité sociale : Universalité, solidarité, équité, respect.
La Carsat Hauts-de-France vous propose une grande diversité de métiers tout au long de votre carrière et vous offre la possibilité d'exprimer votre potentiel professionnel en développant votre sens des responsabilités et en respectant votre équilibre de vie.
Vous souhaitez rejoindre une entreprise privée qui délivre une haute qualité de service public et exercer une mission qui a du sens, au sein de la Sécurité Sociale ? Rejoignez-nous !
Vous serez rattaché(e) à notre centre de recettes missionné par la Caisse Nationale (CNAM) pour réaliser les tests fonctionnels sur les applicatifs de la branche risques professionnels avant leur mise en production dans l'ensemble des CARSAT et des Caisses Générales de la Sécurité Sociale.
Vous aurez pour mission de contribuer à garantir la fiabilité des applicatifs de la branche risques professionnels en participant :
1/ A la réalisation de recette fonctionnelle :
- Analyser la documentation fournie par les partenaires (cahier des charges, spécifications fonctionnelles…),
- Concevoir et rédiger le plan de tests,
- Créer les cas de tests,
- Dérouler les tests conformément au plan de tests,
- Analyser, vérifier les résultats des tests et identifier les dysfonctionnements,
- Rédiger, gérer et remonter les anomalies constatées,
- Tester les correctifs livrés,
- Mettre à jour les documents recensant les résultats des tests,
- Rendre compte de l'avancement des tests,
- Participer aux réunions de coordination et de suivi internes.
2/ A la mise en œuvre de tests fonctionnels automatisés :
- Concevoir et réaliser les tests automatisés soit en support des équipes fonctionnelles en charges des test manuels qui souhaitent automatiser leurs contrôles soit sur des périmètres techniques,
- Exécuter les tests automatisés,
- Documenter l'activité d'automatisation.
Vous devrez vous engager à respecter les règles de confidentialité et les consignes de sécurité en matière de système d'information et d'accès aux locaux.
Vous avez suivi une formation au métier du test pour devenir testeur d'applications/logiciels et vous débutez dans le métier ou vous avez une 1ère expérience professionnelle à un poste similaire.
Vous avez pu au cours de votre formation mettre en application l'automatisation des tests au moyen de solutions informatiques.
Amené(e) à travailler en mode projet vous devrez rendre compte de votre activité, tenir les délais de réalisation et faire preuve d'autonomie dans votre travail.
Votre organisation, votre capacité d'adaptation et de travail en équipe et votre curiosité vous seront indispensables pour mener à bien les projets et veiller aux respects des procédures.
Doté(e) d'un bon relationnel, vous avez démontré au travers de votre parcours des qualités d'écoute, d'analyse des besoins et de diplomatie pour gérer les échanges avec les interlocuteurs internes et externes. Enfin, vous devez être à l'aise dans la rédaction afin de transmettre des informations compréhensibles et appropriées.
Le goût pour les nouvelles technologies, la connaissance des outils de tests : HP ALM, SQUASH TM, des outils d'automatisation Ranorex, Sélénium IDE, CYPRESS ou PLAYWRIGHT et la connaissance du langage JAVA seraient un atout pour ce poste.
Informations complémentaires :
Poste à pourvoir en CDD à temps plein pour 2 mois et demi, à compter du 10 juin 2025.
Rémunération : 2204,46€ mensuel brut + gratification annuelle proratisée + éligible à la prime d'intéressement.
Avantages complémentaires : prime d'intéressement, titres restaurant, horaire variable, RTT, avantages CSE, mutuelle d'entreprise.
Ce poste est ouvert aux personnes en situation de handicap.
La procédure de recrutement comprend la passation d'un entretien.
Date limite de candidature : 30/03/2025.
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