Responsable maintenance et services généraux (h/f)

Acteur majeur du marché de l’emploi depuis plus de 65 ans, Manpower France regroupe aujourd’hui plus de 3 500 collaborateurs qui accompagnent chaque jour près de 80 000 salariés intérimaires, au sein des 40 000 entreprises clientes en France. Chaque année, près de 22 500 recrutements directs en CDI et CDD sont générés par cette activité. Manpower s’appuie sur 650 agences d’intérim et 100 cabinets de recrutement partout en France pour mettre en adéquation les besoins en recrutement des entreprises avec les candidats en recherche d’un emploi, sous toutes ses formes : CDI, CDD, travail temporaire, management de transition, alternance. Pour rapprocher les enjeux business et les ambitions des entreprises avec les meilleurs Talents experts de leur métier, Manpower a lancé un nouveau réseau pour le recrutement de profils Experts & Cadres : fort de 50 agences spécialisées avec plus de 100 consultants sur 9 hyperspécialisations, au cœur des plus grands bassins d’emploi.
Manpower CHATELLERAULT recherche pour son client, un acteur du secteur de l'agroalimentaire, un Responsable maintenance et services généraux (H/F)

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- Mettre en oeuvre des actions correctives pour maintenir les locaux en état
- Organiser et suivre les travaux des entreprises extérieures
- Domaines suivis : chariots, appareil de levage, déshydrateurs, égouts, extincteurs, ARI, RIA, désenfumage, extérieur usine, cheminées des fours, extracteurs, VMC, portes
- Diagnostiquer les pannes/défauts
- Assister le technicien de maintenance
- Effectuer les travaux de maintenance si nécessaire
- Analyser les défauts récurrents
- Prioriser et hiérarchiser les actions recommandées
- Suivre l'intervenant extérieur
- Rechercher et sortir les pièces au magasin de pièces détachées
- Participer à la recherche de pièces de substitution
- Renseigner ses interventions dans le système de GMAO
- Former et accompagner le personnel dans son domaine de compétence
- Appliquer les bonnes pratiques 5S, d'hygiène, de qualité, de sécurité
- S'assurer de la mise en sécurité de la machine après chaque interventions/modifications
- Identifier et apprécier les conséquences du dysfonctionnement sur la qualité des produits, la productivité et la sécurité
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- Bac +2/3 (BTS, DUT, Licence) en gestion, maintenance ou logistique ou management.?
Compétences métier
?*Concevoir, formaliser et adapter des procédures/ protocoles/ modes opératoires/ consignes relatives à son domaine de compétence
*Rédiger et renseigner un progiciel de Gestion de Maintenance Assistée par Ordinateur
*Planifier, organiser, répartir la charge de travail et allouer les ressources pour leur réalisation
*Elaborer les bilans de l'activité maintenance (coûts, délais, etc.), identifier et préconiser des évolutions et des améliorations adaptées (organisations, outils, matériels, outillages, etc.)
*Animer une équipe et organiser la mise en oeuvre des interventions de maintenance.
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?Compétences comportementales
?*Mobiliser un comportement orienté client et une posture de service
*Coopération et esprit d'équipe
*Diplomatie
*Organisation/rigueur
*Réactivité
*Pédagogie


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Dans le cadre de sa politique diversité, Manpower étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap