Le site de Cherbourg accueille des activités d’étude, de conception et de construction de sous-marins pour la Marine nationale et les clients internationaux, jusqu’à leur démantèlement et déconstruction.
Ce poste est au sein du bureau d’études du service métier « manutention outillages » qui intervient sur tout le cycle de vie des produits considérés (neuvage, maintien en condition opérationnelle, démantèlement).
Le chargé d’études sera en charge à partir de cahiers des charges et ou pré études de concevoir et modéliser les études 3D, de dimensionner (RDM) tout ou partie de matériels, équipements, installations ou outillages. Les études qui lui seront confiées mettent en œuvre de la mécanique, de la chaudronnerie, de l’Hydraulique, du pneumatique, ou de l’électromécanique tel que l’utilisation de vérin ou autre éléments standard de machine spéciales.
Ses missions sont de :
- Comprendre avec une vision globale des clients les demandes d’études (les exigences, les spécifications techniques, etc.) les analyser, filtrer, identifier, hiérarchiser.
- Proposer, argumenter et choisir des solutions techniques (concepts) pour répondre au besoin exprimé.
- Structurer et étudier la solution retenue en appliquant les règles métiers, référentiels, processus de son domaine dans les objectifs de coûts et de délais convenus.
- Assurer ou piloter la production interne des données de sortie (maquettes numériques, dossiers de définition, notes de calculs, notices d’utilisation, etc.).
- Contrôler les données produites (maquettes numériques, plans, nomenclatures, notices techniques, bases de données, calculs, éléments de justification, etc.).
- Participer aux essais de mise au point, vérification et validation de la solution.
- Soutenir techniquement la production (ateliers, chantiers).
Les entretiens de recrutement vous permettront d’échanger avec le manager du pôle et ainsi d’en apprendre davantage sur l’ensemble de vos missions.
LES AVANTAGES NAVAL GROUP
- Une rémunération attractive comprenant un salaire fixe et des éléments additionnels individuels et/ou collectifs (participation et intéressement).
- Un Comité social et économique (CSE) dynamique proposant des activités sociales et culturelles, des chèques vacances, des aides financières pour la garde d'enfants (dispositif de chèques emploi-service CESU), des voyages, etc.
- Une excellente protection sociale 5* (mutuelle et prévoyance).
- Épargne salariale attractive (abondement sur PEG et PERCOG).
- Un environnement de travail agréable et un accès au restaurant d'entreprise avec une participation employeur.
ET VOUS ?
- Votre formation : vous avez un bac+2/bac+3 de type BTS, licence ou BUT génie mécanique ou chaudronnerie. Si vous n’avez pas le diplôme requis, vous occupez la fonction de technicien dans votre entreprise actuelle.
- Vos compétences : vous justifiez d’au moins 3 ans d’expérience en mécanique générale, chaudronnerie, usinage et fabrication mécano-soudée, matériaux, traitement thermique ou traitement de surface, cinématique.
- Vous maîtrisez :
=> la CAO/DAO 3D idéalement sous Inventor et ou 3Dx (proche Solidworks).
=> la mise en plans de la cotation fonctionnelle et des chaines de cotes.
=> les calculs analytique statiques linéaires afin de rédiger les dossiers justificatifs.
- Vous possédez de bonnes capacités rédactionnelles pour rédiger les documents liés à votre activité. Doté-e d’un bon relationnel, vous êtes à l’aise dans le travail en équipe et en interface avec les autres métiers. Vous êtes reconnu-e pour votre esprit d’analyse et d’innovation. Enfin, vous avez un anglais technique.
Rejoignez nos équipes et construisez le naval de demain !
NOTRE PROCESSUS DE RECRUTEMENT
Après réception de votre CV, si votre profil retient notre attention, l'un de nos recruteurs vous contactera pour un entretien téléphonique. À l'issue de ce premier échange, vous pourrez être contacté·e pour passer un entretien (physique ou visioconférence) avec le manager du service concerné et/ou notre HR Business Partner. Enfin, dès que nous aurons fait notre choix final, vous en serez informé·e dans les plus brefs délais. Dans le cadre de ce recrutement, l’accès au site donne lieu à une enquête administrative de sécurité.
Le poste pouvant nécessiter d'accéder à des informations relevant du secret de la Défense Nationale, la personne retenue fera l'objet d'une procédure d'habilitation, conformément aux dispositions des articles R.2311-1 et suivants du Code de la Défense et de l'IGI 1300 SGDSN/PSE du 09 août 2021.
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