Juriste en droit social (h/f)

Passionné(e) par le droit social et le conseil aux entreprises ?
Vous avez une solide expertise en droit du travail et aimez rédiger des actes juridiques ?
Vous cherchez un environnement de travail collaboratif avec des perspectives d'évolution ?

Si vous avez répondu OUI, cette opportunité est faite pour vous !

Pourquoi rejoindre un cabinet de conseil et d'expertise comptable ?
- Référence régionale en expertise comptable et conseil juridique : Rejoignez une équipe reconnue pour son accompagnement personnalisé des entreprises, de leur création à leur transmission.
- Démarche RSE engagée : Un environnement de travail épanouissant pour ses 160 collaborateurs, favorisant le bien-être et la satisfaction client.
- Ambiance conviviale et collaborative : Travailler en équipe et s'entraider pour offrir un service de qualité est dans notre ADN.
- Diversité des missions : Conseils aux clients, rédaction d'actes juridiques, veille juridique. Vous ne connaîtrez pas la routine !
- Cadre de travail flexible : Jusqu'à 3 jours de télétravail par semaine après validation de la période d'essai.

Ce que nous vous offrons
- Rémunération : 30 à 34 k€ bruts annuels sur 12 mois
- Télétravail jusqu'à 3 jours par semaine après la période d'essai
- Horaires variables pour une meilleure gestion de votre temps personnel et professionnel
- Carte restaurant Swile de 10€ par jour travaillé
- Mutuelle prise en charge à 100% par l'entreprise
- Épargne salariale conséquente : Participation et intéressement
- Esprit d'équipe et convivialité : Un environnement stimulant, collaboratif et orienté développement professionnel

Vos missions au quotidien
En tant que Juriste en Droit Social, vous serez rattaché(e) à notre Responsable Équipe Juridique. Intégré(e) au sein d'une équipe dynamique et collaborative à Olivet (proche d'Orléans), vos principales missions seront :

Conseil juridique
- Accompagner et conseiller les clients pour toutes les questions liées au droit social (droit du travail, relations individuelles et collectives, etc.)
- Assurer une veille juridique et synthétiser les actualités pour informer vos clients des évolutions légales et réglementaires

Rédaction d'actes juridiques
- Rédiger des actes juridiques sur mesure pour le compte des clients (contrats de travail, accords collectifs, ruptures conventionnelles, etc.)
- Mettre à jour les modèles d'actes juridiques et les intégrer dans SILAE

Recherche et rédaction juridique
- Effectuer des recherches juridiques approfondies à la demande des clients ou du manager
- Rédiger des notes juridiques claires et synthétiques à destination des clients

Facturation et gestion administrative
- Préparer la facturation des actes juridiques produits
- Gérer les dossiers clients en garantissant une confidentialité absolue des informations traitées

Ce que nous attendons de vous
- Formation Bac +4 minimum en droit social et/ou en RH avec une spécialisation en droit du travail
- Expérience minimum de 2 ans en droit social, idéalement en cabinet d'expertise comptable ou cabinet d'avocat
- Maîtrise du droit du travail et capacité à interpréter les textes juridiques
- Excellente expression écrite et orale pour rédiger des actes juridiques clairs et concis
- Aisance relationnelle et esprit d'équipe pour collaborer efficacement avec les clients et collègues
- Discrétion et confidentialité pour gérer des informations sensibles

L'organisation
- Composition du service : Vous intégrerez une équipe de 5 personnes dynamiques et collaboratives.
- Pas de management direct : Ce poste ne comporte pas de fonction managériale

Experience: 2 An(s)

Compétences: Accomplir des démarches pour le compte de clients,Appliquer un cadre juridique ou réglementaire,Apporter des conseils sur des procédures de résolution de litiges,Conseiller, accompagner une personne

Qualification: Cadre

Secteur d'activité: Conseil pour les affaires et autres conseils de gestion