Agent technique en charge de l'entretien des bâtiments et voiries

Détails de l'offre

Famille de métiers Voirie et infrastructures > Entretien et exploitation en voirie et réseaux divers Grade(s) recherché(s) Adjoint technique
Adjoint technique principal de 2ème classe
Adjoint technique principal de 1ère classe
Métier(s) Ouvert aux contractuels Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires ()
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours. Temps de travail Temps complet Télétravail Non Management Non Rémunération indicative Suivant barème de la Fonction Publique Territoriale + avantages sociaux (CNAS, Ticket restaurant,, participation mutuelle et prévoyance, etc…) Descriptif de l'emploi L’agent technique est placé sous la responsabilité du coordinateur du service technique.

Il assure les petits travaux et l’entretien courant des bâtiments et des voiries.
Il effectue les différents aspects de sa mission conformément aux consignes coordinatrices, en veillant aux règles d’hygiène et de sécurité et en respectant le matériel.

1.Mission de travaux
2.Mission d’entretien et de maintenance
3.Mission de contrôle
4.Mission de participation à la vie de la collectivité Missions / conditions d'exercice Missions : (Liste non exhaustive)

1.Mission de travaux
Réaliser l’essentiel des interventions techniques de la communauté de communes (électricité, plomberie, menuiserie, peinture, maçonnerie, carrelage, doublage)

2.Mission d’entretien et de maintenance :
Entretenir et assurer les opérations de maintenance des équipements, de la voirie, des espaces verts, des bâtiments, des réseaux d’assainissement ;
Assurer le nettoyage externe des bâtiments et leurs abords
Assurer le remplacement ponctuel pour le nettoyage des bâtiments

3.Mission de contrôle :
Assurer des contrôles réguliers visuels et fonctionnels des bâtiments et des voiries
Assurer des contrôles réguliers sur l’état de bon fonctionnement des équipements sportifs et aire de jeux
Accompagner les techniciens lors des contrôles et vérifications réglementaires.

4.Mission de participation à la vie de la collectivité :
Aide logistique et de transport aux autres services
Participation à l’aménagement des services (montage mobiliers, évacuation déchets, déménagement)
Nettoyage des véhicules de service et dépôt au garage ou au contrôle technique
Aide lors des manifestations et évènements ponctuels

Public et les interlocuteurs :

•Communes
•Conseil Départemental (UTD)
•Administrés
•Entreprises intervenantes
•Bureau de contrôle

Conditions d'exercice :
Horaires : bureau, sauf lors de manifestation

Conditions spécifiques :
permis B obligatoire
Habilitation électrique
Habilitation travail en hauteur

Amplitude de travail adaptable en fonction de l’activité du service.

Cadres d’emplois des adjoints techniques territoriaux – Contractuel – Temps complet Profils recherchés Polyvalence.
Autonomie et capacité de travail en équipe
Connaissance en maintenance des bâtiments
Secret professionnel et devoir de réserve conformément aux obligations des agents de la fonction publique territorial.