Responsable ingénierie (h/f)

La communauté de communes Rhône Lez Provence, collectivité active et dynamique, située aux portes de la Provence, composée de cinq communes (25 000 habitants), recrute un(e) responsable ingénierie (H/F).

Sous l'autorité de la Directrice Générale des Services, vous accompagnez la collectivité dans la réflexion et la mise en place de projets pour l'environnement, la GEMAPI et la mobilité.

Vos missions principales

* GEMAPI :
- Gestion des systèmes d'endiguement (Lez, Lauzon, Rhône, Rieu Foyro, Marais de l'Ile Vieille)
- Participation à l'animation et au suivi du plan de gestion en partenariat avec la commune de Mondragon, gestionnaire du site NATURA, ENS,

* PCAET :
- Finalisation du diagnostic et réalisation du PCAET,
- Programme d'actions,
- Dispositif de suivi et évaluation des résultats,
- Sentiers de randonnée : suivi et entretien des sentiers intercommunaux existants et développement de nouveaux parcours en fonction du projet de territoire.

* Mobilité :
- Réalisation d'un schéma des mobilités du territoire,
- Animation du comité des partenaires,
- Suivi et développement du réseau de transport urbain Bollénois,
- Développement des mobilités douces et professionnelles.

* Formation supérieure dans le domaine technique,

* Formation initiale en mobilité, aménagement ou développement durable des territoires,

* Justifier d'une expérience confirmée sur un poste similaire dans la Fonction Publique Territoriale,

* Compétences techniques pluridisciplinaires approfondies : ingénierie du bâtiment, infrastructures et réseaux, urbanisme, environnement, GEMAPI, marchés publics...

* Capacité à conduire des projets complexes (en déployant la méthode projet) et à travailler de manière transversale,

* Connaissance de l'environnement territorial et institutionnel,

* Esprit de synthèse, aisance relationnelle, capacités rédactionnelles,

* Être force de proposition,

* Capacités à s'organiser et à planifier un projet dans la durée,

* Maîtrise des techniques de communication, de négociation, de diagnostic et d'analyse,

* Capacité à travailler en autonomie,

* Aptitude à travailler en équipe, en transversalité et à s'adapter aux impératifs,

* Sens de l'initiative, de l'organisation, de la pédagogie et du travail en équipe,

* Savoir organiser et animer des réunions (commissions thématiques, comité de pilotage, réunions de service),

* Maîtrise des outils bureautiques et informatiques indispensables.

Rémunération

* Rémunération statutaire + régime indemnitaire + CNAS + participation de la collectivité au risque " prévoyance