Alternance - ingénieur btp, option bâtiment - travaux publics en alternance h/f

Objectifs pédagogiques :

L’ingénieur.e spécialité BTP est une personne de projets et de terrain.
La formation fournit au futur ingénieur.e les compétences nécessaires lui permettant d’assurer avec la maturité suffisante les fonctions de responsable de chantiers de bâtiment ou de travaux publics, il.elle est donc :
• un.e spécialiste, capable de concevoir et de choisir les procédés et les méthodes de construction, de suivre leur mise en oeuvre,
• un.e organisateur.trice, capable d’étudier et d’évaluer les besoins en matériels et personnels, d’arrêter le planning des tâches et approvisionnements,
• un.e gestionnaire, capable de définir le budget de l’opération, de consulter et de choisir les sous-traitants, de vérifier le suivi financier,
• un.e animateur.trice et un décideur, ayant la responsabilité de constituer son équipe de techniciens et de chef de chantier.

Organisation :

Durée de la formation : 3 ans (1800h/36 mois)
Rythme de l’alternance : en moyenne, 4 à 6 semaines en centre et 8 à 12 semaines en entreprise.
Candidater : +d'info sur les modalités d'inscriptions / candidatures alternance .
Début : Septembre
Tarifs : coût de la formation pris en charge par l’employeur et/ou son Opco (Opérateur de compétences)
CFA partenaire : CFA Cnam Hauts-de-France
Participation au séjour linguistique : 1400€.

Taux de réussite : 67%


Public et conditions d'accès :

• La formation est accessible aux titulaires d’un diplôme bac+2 dans le domaine du bâtiment et des travaux publics (BTS, DUT).
• Avoir moins de 30 ans à la date de signature du contrat d’apprentissage.
Vous souhaitez candidater à cette formation mais vous n’avez pas le diplôme requis ?
Pensez à déposer un dossier de demande de VAP (validation des acquis professionnels) ou de VES (validation des études supérieures).
Nos assistant.e.s VAE vous renseigneront sur ce dispositif.

Lieu de recrutement : Amiens
Période de recrutement : février à juillet. Jury d’admissibilité mensuel en fonction des places disponibles.
Procédure de recrutement : sur dossier, test de positionnement et entretien de motivation.
Frais de formation : admission confirmée après la signature d’un contrat avec une entreprise.
Formation gratuite et rémunérée pour les élèves. Participation des entreprises aux frais de formation.


Compétences et débouchés professionnels :

Le.la conducteur.trice de travaux encadre un ou plusieurs chefs de chantier. Il.elle assure la gestion financière du chantier, organise les approvisionnements.
Il.elle dialogue avec l’architecte ainsi qu’avec les autres partenaires de l’acte de bâtir.
L’ingénieur.e d’études de prix est chargé.e de chiffrer le coût d’un projet en collaboration si nécessaire avec le bureau d’études. Il.elle établit le planning prévisionnel de l’opération et sélectionne les moyens et méthodes à mettre en oeuvre.
L’ingénieur.e chargé.e d’affaires assure le suivi du projet jusqu’à la réception du chantier. Il.elle réalise lui.elle-même les études ou les confie au bureau d’études.