Carrossier réparateur - h/f (h/f)

Notre ADN
YpoCamp est un acteur majeur spécialisé dans la vente de véhicules de loisirs (VDL), d'équipements ainsi que dans l'entretien de véhicules de loisirs.
Notre premier métier est de vendre des véhicules mais pas seulement ! Pour permettre de réaliser les projets de nos clients avec sérénité, il est également indispensable pour nous d'apporter un accompagnement sur-mesure pour garantir la satisfaction de nos clients.

Depuis 40 ans, Groupe YpoOuest, entreprise familiale de 110 collaborateurs, est présent sur le Nord-Ouest de la France avec 10 sites (concessions et centres-techniques).
Nous proposons à nos clients une solution complète allant de la location et la vente de véhicule de loisir, d'équipement ou encore de financement à l'entretien et la réparation. Nos clients bénéficient également d'un service de conciergerie.
En perpétuelle évolution, nous attachons beaucoup d'importance au développement de nouveaux projets et outils pour aller toujours plus loin ensemble.
Si la bienveillance, l'esprit d'équipe ou encore l'implication au service du client, vous parlent, n'hésitez plus !

YpoOuest recherche pour sa carrosserie de Treillières (44) un Carrossier Réparateur (H-F) en CDI.

En tant que Carrossier Réparateur, vous intégrez une équipe de 3 collaborateurs.
Après une période de formation, votre rôle sera de prendre en charge les véhicules pour les réparer conformément aux techniques demandées par les constructeurs et experts. Vos missions principales seront les suivantes :
- Remplacement de tout types de pièces extérieures (Pare chocs, bas de caisses, casquettes, .) ou intérieures (Parois, menuiseries intérieures, .)
- Réparation de fibre sans peinture
- Intervention de menuiserie (Découpes de bois pour ornements intérieurs, planchers de véhicules, .)
- Interventions dans le cadre de la garantie constructeur (Reprises menuiseries, réglages, changements d'éléments, .)

Vous n'aimez pas la routine ? Parfait, car vous serez amené à travailler sur une multitude de véhicules (Caravane, fourgons, camping-car) et de marques (Hymer, Chausson, Adria, .) vous permettant d'appliquer des techniques différentes.
Vous êtes le candidat idéal si .
- Vous avez au minimum 5 ans d'expérience dans la menuiserie ou la carrosserie.
- On dit de vous que vous êtes bricoleur et touche à tout.
- Vous avez le goût du travail bien fait.
- Vous appréciez le travail d'équipe et la polyvalence dans vos missions
- Petit plus : Vous bénéficiez d'une première expérience dans le secteur du véhicule de loisirs
Ce que nous vous proposons
Rémunération : Entre 2500€ et 3000€ brut fixe mensuel + Primes
Horaires : 39H semaines du mardi au samedi
Titres-restaurant : 5€ par jour travaillé - pris en charge à hauteur de 50% par YpoOuest
Une journée de congé supplémentaire pour votre anniversaire
Le prêt d'un véhicule de loisir jusqu'à 2 semaines par an (Fourgon, van, camping-car, caravane)

Vous aurez un premier échange avec Jérémie, Directeur des Commerces.
Si le projet correspond à vos attentes, un entretien sera organisé dans nos locaux.
En attendant, vous retrouverez toutes les informations que vous souhaitez sur notre site.

A bientôt chez YpoOuest

Experience: 5 An(s)

Compétences: Contrôler la géométrie des châssis, coques, berceaux et redresser les éléments de carrosserie déformés ou les remplacer,Déposer et reposer les éléments du système climatisation ,Déposer et reposer les principaux organes électriques et électroniques,Poser et déposer des éléments amovibles,Redresser un élément de carrosserie en acier,Remettre en ligne la structure du véhicule (géométrie des roues),Remplacer un vitrage inamovible ou amovible

Qualification: Employé qualifié

Secteur d'activité: Commerce de détail d'articles de sport en magasin spécialisé

Liste des qualités professionnelles:
Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.