IMPORTANT: Si votre profil correspond à ce descriptif et que vous souhaitez rejoindre les équipes, nous vous invitons à nous transmettre votre CV accompagné d’un portfolio à l’adresse suivante: recrutement@sauvage111.com.
Votre rôle consistera à transformer l'identité de l'agence en un atout différenciant, en travaillant sur son attractivité, sa notoriété et son positionnement sur le marché. Vous serez le/la garant(e) de la cohérence entre l'image de marque, les actions de communication et les objectifs business.
Missions principales :
Stratégie de communication et marketing :
* Optimiser et mettre en œuvre la stratégie de communication globale pour renforcer la désirabilité et l'attractivité de l'agence.
* Aligner l'image de marque avec les objectifs business, en veillant à une cohérence entre tous les supports et canaux de communication.
* Piloter la stratégie de contenu (photo, vidéo, textes) pour incarner l'identité urbaine et créative de l'agence.
Création de contenus et community management :
* Superviser la production de contenus photo et vidéo, en collaboration avec le directeur artistique et les équipes créatives.
* Gérer les réseaux sociaux de l'agence : stratégie éditoriale, planning de publication, community management et analyse des performances.
Collaborations et partenariats :
* Identifier et développer des collaborations stratégiques avec des artistes ou institutions pour renforcer l'image et l'impact de l'agence.
* Concevoir et piloter des projets de merchandising (produits dérivés, collections capsules) pour renforcer l'univers de marque.
* Veiller à la cohérence du branding sur tous les supports (print, digital, produits, etc.).
Événements :
* Organiser et coordonner des événements internes et externes.
* Assurer la logistique, la communication et le suivi des événements, en collaboration avec les équipes concernées.
* Superviser l'évolution des sites web de l'agence, en collaboration avec les développeurs et designers.
* Travailler sur la stratégie digitale pour accroître la visibilité en ligne.
Leadership et gestion du studio créatif :
* Manager et développer le studio créatif interne, en fédérant les équipes autour de projets innovants et impactants.
* Encadrer les talents créatifs, en veillant à leur alignement avec la vision stratégique de l'agence.
Profil recherché :
Nous recherchons une personnalité créative, stratégique et inspirée par la culture urbaine, capable de porter la vision de l'agence tout en ayant une approche business. Le/la candidat(e) idéal(e) devra incarner les qualités suivantes :
* Vision stratégique: Vous avez une forte capacité à penser et à mettre en œuvre des stratégies de communication et marketing pour renforcer l'image et la désirabilité d'une marque.
* Sens de l'innovation: Vous êtes constamment à l'affût des tendances, des collaborations potentielles et des nouvelles opportunités pour faire rayonner l'agence.
* Leadership inspirant: Vous avez des qualités de leadership pour manager et développer une équipe créative, en fédérant autour de projets ambitieux.
* Culture urbaine et créative: Vous avez une connaissance et un attrait pour la culture urbaine, que vous savez intégrer dans des projets variés (contenus, événements, merchandising, etc.).
* Excellente communication: Vous avez un sens aigu du relationnel et savez négocier des partenariats, collaborer avec des talents externes et représenter l'agence avec professionnalisme.
* Polyvalence et organisation: Vous êtes capable de jongler entre des missions variées (stratégie, création, événements, digital) tout en gardant une gestion rigoureuse des priorités et des délais.
* Expertise digitale: Vous maîtrisez les outils de communication digitale et avez une bonne compréhension des enjeux web.
* Curiosité et adaptabilité: Vous êtes enthousiaste, ouvert(e) d'esprit et capable de vous adapter rapidement à des environnements changeants.
* Anglais courant: Vous parlez couramment anglais pour coordonner des projets internationaux et échanger avec des partenaires étrangers.
Modalités:
* Début: Dès que possible.
* Poste à pourvoir dans nos bureaux du 1er arrondissement.
Merci d’envoyer votre CV et lettre de motivation à recrutement@sauvage111.com.
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