Monteur cvc plomberie (h/f)

Présentation
Le Groupe DLSI et son agence de Lille recrutent pour un de leurs clients, entreprise spécialisée dans les travaux d'installation d'équipements thermiques et de climatisation, un :

Monteur CVC plomberie (h/f)
Votre profil
- Diplômé(e) d'une formation technique en génie climatique, vous justifiez d'une expérience réussie dans un poste similaire
- Vous possédez de bonnes connaissances techniques en chauffage / plomberie / climatisation / froid
- Savoir travailler en équipe, autonomie et ponctualité sont indispensables pour réussir pleinement dans ce poste
Votre mission
Sous la responsabilité d'un chargé d'a aires travaux et d'un chef de chantier, vous réaliserez des travaux de génie climatique sur des chantiers de moyenne et grande importance (Musée, Collège, Hôpitaux. ), sur des sites neufs ou en réhabilitation, dans toute la région des Hauts de France :
Vos missions :
- Réaliser la pose d'équipements et d'appareillages (chaudière, CTA, groupe froid, sanitaires.)
- Réaliser la pose de réseaux (cuivre, acier, PVC, PVC Pression.)
- Réaliser des soudures
- Réaliser des locaux techniques
- Contrôler la qualité d'exécution de vos travaux et apporter, si nécessaire, la correction des défauts identifiés
Des déplacements sur toute la région des Hauts de France est à prévoir mais la majorité des interventions ont lieu dans le Nord-Pas-De-Calais

Experience: 12 Mois

Compétences: Installer des équipements de chauffage,Poser des éléments sanitaires,Poser des tuyauteries,Réaliser des travaux de raccordement aux appareils de chauffage et éléments sanitaires,Réaliser un diagnostic de panne ou de dysfonctionnement d'installation

Qualification: Ouvrier qualifié (P1,P2)

Secteur d'activité: Activités des agences de travail temporaire

Liste des qualités professionnelles:
Travailler en équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.