Dates du stage souhaité : Avril / Mai
Vos missions :
En tant que stagiaire en Ressources Humaines au sein du Groupe Blondel, vous serez intégré(e) au département RH et contribuerez activement à la gestion des ressources humaines de notre entreprise. Vos responsabilités incluront :
* Gestion administrative du personnel : Mise à jour des dossiers du personnel, gestion des contrats de travail, préparation des documents administratifs nécessaires pour les nouveaux arrivants et les départs.
* Mise à jour d'une base de données
* Analyse et reporting : Participation à l'élaboration de tableaux de bord RH, analyse des indicateurs de performance et proposition d'actions d'amélioration continue.
Enjeux du poste :
Ce stage vous permettra de découvrir les différentes facettes du métier des Ressources Humaines au sein d'une entreprise dynamique et innovante. Vous serez amené(e) à travailler sur des projets variés et à contribuer activement à la gestion des talents et au développement des compétences au sein du Groupe Blondel.
Vous bénéficierez d'un encadrement de proximité et d'opportunités de développement professionnel, tout en participant à des projets stratégiques ayant un impact direct sur la performance et la satisfaction des collaborateurs.
Avantages :
En rejoignant le Groupe Blondel, vous intégrerez une entreprise à taille humaine, où les valeurs de famille, de passion, de respect et d’excellence sont au cœur de notre culture d'entreprise. Vous bénéficierez d'un environnement de travail stimulant, d'opportunités de développement professionnel et d'un accompagnement personnalisé pour vous aider à atteindre vos objectifs.
Profil recherché :
* Étudiant(e) en école de commerce, en Ressources Humaines ou en gestion, avec une spécialisation en RH ou en gestion des talents.
* Connaissance des principes de gestion des ressources humaines et des outils RH.
* Esprit d’analyse, capacité à identifier les opportunités d’amélioration et à proposer des solutions innovantes.
* Autonomie, rigueur et capacité à gérer plusieurs tâches simultanément.
* Compétences relationnelles et goût pour le travail en équipe.
* Maîtrise des outils informatiques (Excel, logiciels de gestion RH).
* Sens de l'organisation et capacité à gérer des projets de manière autonome.
Ce que nous offrons
* Une expérience enrichissante au sein d’une entreprise dynamique et innovante, où les valeurs de famille, de passion, de respect et d’excellence sont au cœur de notre culture.
* L’opportunité de contribuer activement à des projets stratégiques, avec un impact réel sur la gestion des talents et le développement des compétences.
* Un encadrement de proximité et des perspectives d’évolution au sein du Groupe Blondel.
Le Groupe BLONDEL, acteur européen de la Supply Chain, contribue depuis 1956 au succès de ses clients et au développement de ses 3 000 collaborateurs, par la recherche constante d’innovation et d’évolution de ses activités organisées autour de 4 Business Unit Transport / Logistique / Industrie/ E-Commerce.
Au sein du Groupe BLONDEL, nous développons une culture d'entreprise autour des valeurs fondamentales de famille, de passion, de respect et d’excellence pour que chaque collaborateur puisse exprimer ses talents.
Nous croyons que nos capacités à innover et notre agilité sont des atouts, qui nous permettront de répondre aux enjeux de nos partenaires en limitant l’impact environnemental de nos activités pour continuer à développer une Supply Chain responsable.
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