Educateur de jeunes enfants

Détails de l'offre

Famille de métiers Enfance, famille > Petite enfance Grade(s) recherché(s) Educateur de jeunes enfants
Métier(s) Ouvert aux contractuels Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires ()
Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans. Temps de travail Temps complet Télétravail Non Management Oui Descriptif de l'emploi Educateur de jeunes enfants, responsable d'unité au sein de la maison de l'enfance Missions / conditions d'exercice MISSIONS :
Garant du projet d’établissement, l’éducateur de jeunes enfants : assure l’accueil et le développement psychomoteur de l’enfant. Il établit une relation privilégiée avec les parents et les enfants. Il assure la dynamique de l’équipe.

DIMENSIONS HUMAINES :
En lien avec les enfants et les parents :
• Accueil et accompagnement des parents et des enfants
• Etablir une relation de confiance
• Accompagnement – soutien – disponibilité - Ecoute
• Transmissions écrites et orales quotidiennes
• Contribuer à l’intégration et au bien-être de l’enfant

En lien avec l’équipe :
• Ponctualité, adaptabilité, disponibilité
• Valoriser et respecter les compétences de chacun
• Gestion de l’équipe et des horaires
• Encadrement, et bilan des personnes en stage
• Coordination des différents intervenants
• Participation régulière aux réunions avec les responsables d’unité et avec la direction
• Encadrement et bilan des stagiaires éducateurs de jeunes enfants

DIMENSIONS TECHNIQUES :
Organiser la journée avec l’ensemble de l’équipe
• Mise en place d’activités diverses pour le développement moteur, sensoriel, physique et psychologique dans un contexte affectif et sécurisant
• Favoriser les apprentissages et les acquisitions de l’enfant vers l’autonomie
• S’adapter et répondre aux besoins et aux rythmes de l’enfant
• Repérer les difficultés de l’enfant et proposer, en concertation avec l’équipe, des solutions adaptées
• Respecter les règles d’hygiène, de santé et de sécurité
• Aménagement de l’espace avec l’ensemble de l’équipe
• Organiser et animer les fêtes
• Donner vie au projet pédagogique
• Respect du secret professionnel
• Respect des protocoles
• Favoriser la communication et dynamiser l’équipe
• Apporter ses observations sur des problématiques concernant les enfants et les familles
• Apporter ses connaissances aux différents professionnels de la structure

DIMENSIONS ENVIRONNEMENTALES :
• Mise en place des sorties extérieures
• Participation aux fêtes et rencontres (préparation et animation)
• Eveil à la vie sociale et à la nature lors des promenades
• Prise de contact et visite dans les écoles et l’accueil périscolaire
• Application de la Politique Enfance de la commune

DIMENSIONS ECONOMIQUES :
• Choisir et prioriser les besoins en matériel
• Planification du personnel : nombre d’enfants / personnel Profils recherchés • L’EJE est susceptible d’apporter ses connaissances et d’intervenir dans toutes les sections
• Obligation d’encadrement sur l’amplitude d’ouverture et flexibilité des horaires.
• Diplôme d’ E
• Assister aux réunions (équipes, parents, …)
• Conscience professionnelle