Bonjour,
Nous recherchons un valoriste pour un contrat à 20h/semaine. Durée du contrat CDD de 9 mois.
Missions :
collecter, organiser, charger, transporter, valoriser, gérer les stocks mettre en rayon les objets
accueillir, informer, et sensibiliser le public
participer aux réunions techniques hebdomadaires et à l'organisation générale de l'activité, au rangement et nettoyage
participer aux formations individuelles ou collectives mises en place dans la structure.
Experience: Débutant accepté
Compétences: Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local,Récupérer des équipements ou produits en fin de vie,Stocker un produit,Trier les produits, pièces, matériaux et les orienter vers les filières de valorisation ou d'élimination,Analyser la qualité et la conformité des matières premières,Animer, coordonner une équipe,Contrôler la conformité d'un équipement, d'une machine, d'une installation,Entretenir, nettoyer un produit ou du matériel,Evacuer et trier des déchets, des produits,Recycler des produits et matériaux électroménagers,Recycler des produits et matériaux en bois, palettes,Recycler des produits et matériaux en papier, carton, plastique, caoutchouc, verre, ...,Recycler des produits et matériaux hospitaliers,Recycler des produits et matériaux informatiques,Recycler des produits et matériaux métalliques,Relayer de l'information,Réparer un équipement, une machine, une installation,Sensibiliser un public,Trier, ranger des produits, des matières premières,Utiliser les outils numériques
Permis: B - Véhicule léger souhaité
Qualification: Employé non qualifié
Secteur d'activité: Autres organisations fonctionnant par adhésion volontaire
Liste des qualités professionnelles:
Avoir le sens du service : Capacité à identifier (voire anticiper) les besoins des usagers, clients (internes et externes) et à apporter une réponse adaptée afin de les satisfaire.
Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.
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