CPAM DES BOUCHES-DU-RHÔNES
Acteur majeur du système de soins, la Caisse Primaire d'Assurance Maladie des Bouches-du-Rhône (2000 collaborateurs) est un organisme de droit privé avec une mission de service public et a pour vocation première de gérer les risques liés à la maladie, la maternité, l’invalidité, le décès, les accidents du travail et les maladies professionnelles, et ce, pour l’ensemble de ses public
La future recrue intégrera une équipe pluridisciplinaire, comprenant des profils administratifs et médicaux, au service des organismes de la région
Avec plus de 40 000 professionnels de santé libéraux et près de 10 milliards d’euros remboursés sur l’enveloppe des soins de ville, la maîtrise des dépenses de santé est un enjeu essentiel pour assurer la soutenabilité du système de santé en région Provence-Alpes-Côt
cipales : Participer à une analyse détaillée des dépenses de soins de ville afin d’évaluer les enjeux et priorités d'interventions, en lien avec les spécificités territoriales et avec les objectifs fixés par
Travailler avec les acteurs locaux et régionaux, administratifs et médicaux, pour élaborer des actions de maitrise médicalisée (sur le champ des dépenses de transports, indemnités journalière, auxiliaires médicaux, produits de santé, LPP et
Animer le réseau ainsi constitué auquel il/elle apporte son expertise technique et son appui méth
Représenter l’équipe de pilotage de la cellule sur certains projets/réunions transverses ou représentations extérieures à la demande de l’e
Faire le lien avec les autres chargés de mission de la cellule (notamment sur la thématique « lutte contre la fraude » pour les actions graduées) mais aussi avec des référents métiers volontaires d’autres organismes de la région (pour leur expertise dans le domaine des frais de santé ou des prestations en espèce pa
s techniques : Ge
orts de réunionMaitrise des outils bureautiques (Pack Office et notamment Excel pour travailler sur des études chiffrées et extraction de bas
es de données)
.
différents public
Votre formation : Une formation de niveau supérieur en économie de la santé et/ou expérience probante sur un poste similair
sur 14 mois : 34 111ۥ Titres restaurant d'un montant de 11
,52€ / jour travaillé• Télétravail à partir de 6 mois d'anciennet
é (forfait de 80j/an)• Une mutuelle d'entrepr
maines de CP + 20 RTT• Remboursement des frais de transport en co
mmun à hauteur de 50%• Intéressement (apr
té)• Aide au logement• Avantages CSE (Prime crèche, bons cadeaux, participation aux activités soc
Le Service Développement RH s'engage en faveur de la diversité culturelle, l'égalité hommes-femmes et l'emploi des
travailleurs handicapés.
Le/la candidat(e) retenu(e) devra se conformer aux exigences de la Politique de Sécurité du Système d'Information en vigueu
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