Technicien moyens généraux - besançon f/h

Description du poste

Métier

Administration / Services généraux - Responsable / Technicien services généraux

Intitulé du poste

Technicien Moyens généraux - Besançon F/H

Contrat

CDI

Temps de travail

Temps complet

Date de prise de poste envisagée

Dès que possible

Rémunération

Selon profil

Description de la mission

Au sein du département Supports et Appuis, et sous l’autorité du Responsable des Services Techniques et Généraux, le Technicien des Moyens Généraux devra r épondre aux besoins spécifiques des différents services de l’EFS sur l’ensemble des sites de Bourgogne-Franche-Comté.

Dans ce cadre, ses missions principales seront de :

1. Assurer la gestion des déchets : DAOM, DD, DASRI, DEE, encombrants, bio déchets, recyclables, autres :

1. Assurer le suivi de la traçabilité de l’enlèvement des déchets : déclaration Trackdechets ;
2. Assurer le suivi des tableaux de bords et de la documentation ;
3. S’assurer de la propreté de la plateforme déchet ;
4. Réaliser et assurer le suivi des non-conformités ;

2. Assurer le suivi des marchés du nettoyage, de lutte contre les nuisibles et des archives sur l’ensembles des sites Bourgogne-Franche-Comté :

5. Veiller à la bonne exécution des marchés par les prestataires : Réaliser des contrôles inopinés et des visites contradictoires pour le ménage ; assurer l’organisation du nettoyage des vitreries ; contrôler les enlèvements pour les archives ;
6. Réaliser la demande de devis et des Dadems associées, planifier les prestations hors contrat en lien avec les différents services ;
7. Réaliser et assurer le suivi des non-conformités ;

3. Assurer la gestion des déménagements :

8. Déterminer les besoins en lien avec les services, demander des devis et suivi du prestataire ;
9. Assurer les commandes mobiliers, gérer le garde-meuble et la mise au rebus ;

4. Assurer la gestion des parking et barrière :

10. Mettre à jour le fichier des immatriculations ;
11. Assurer l’entretien et marquage au sol ;

5. Être en support du gestionnaire du parc auto: déplacements des véhicules ;

6. Assurer la mise à disposition des badges prestataires en lien avec l’accueil ;

7. Assurer la gestion des casiers du personnel.

Spécificité du poste

Déplacements ponctuels sur l’ensemble de la région Bourgogne Franche-Comté.

Permis B obligatoire.

Le vaccin contre l’hépatite B est obligatoire.

Profil

Titulaire d'un niveau Bac +2, avec une expérience significative d’au moins 2 ans,

Bon relationnel et capacité à travailler en équipe,

Autonomie, rigueur et réactivité,

Disponibilité, organisation et polyvalence,

Connaissances des outils bureautique Pack Office, et notamment Excel.

Candidat recherché

Niveau d'études min. requis

Bac+2

Diplôme

DEUG / BTS / DUT

Niveau d'expérience min. requis

de 1 à 3 ans

Atouts et conditions de travail

Avantages

Horaires variables, 2 JRTT par période de 8 semaines et 28 CP par année civile

Mutuelles Frais de Santé et Prévoyance, CESU (garde d’enfants moins de 3 ans)

Avantages CSE

Organisation de travail

Sur site

Notre politique handicap

À compétences égales, la politique de recrutement de l'EFS vise à encourager la représentation des personnes en situation d'handicap. Les candidatures des bénéficiaires d'une RQTH ou assimilés sont les bienvenues.

Localisation du poste

Localisation du poste

France, Franche-Comté, Doubs (25)

Lieu

Besançon