Auxiliaire puéricultrice

Détails de l'offre

Famille de métiers Enfance, famille > Petite enfance Grade(s) recherché(s) Auxiliaire de puériculture de classe normale
Auxiliaire de puériculture de classe supérieure
Métier(s) Ouvert aux contractuels Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires ()
Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans. Temps de travail Temps complet Télétravail Non Management Non Experience souhaitée Débutant Rémunération indicative Selon la grille indiciaire de la fonction publique territoriale + régime indemnitaire (à partir de 2 000 brut) Descriptif de l'emploi La crèche municipale de SALES recherche un/une auxiliaire puériculture à temps complet.
La crèche Le Jardin des P'tiouts est composée de 29 enfants de mois à 4 ans répartis en 3 groupes « petits, moyens et grands ». Les enfants sont accueillis les lundis, mardis, jeudis et vendredis de 7h30 à 18h00 et le mercredi de 7h30 à 17h30.

L’équipe de professionnelles est composée d’EJE, d’une infirmière, d’auxiliaires de puéricultures et de titulaires CAP AEPE, d’agents polyvalents.

Titulaire du concours auxiliaire puériculture ou ouvert aux contractuels (CDD 1 an renouvelable)

Lieu d’exercice : Crèche Le Jardin des P’tiouts – 8 chemin des Ecoliers 74150 SALES

Horaires : temps complet sur 5 jours 35e/35 annualisé

Congés : 4 semaines en été - 10 jours (vacances de Noël) - 1 semaine (vacances scolaires du printemps)

Poste à pourvoir au 18/08/2025 Missions / conditions d'exercice Accueillir, informer, accompagner l’enfant et sa famille
-Etablir une relation de confiance avec les parents
-Accompagner l’enfant et sa famille dans leur adaptation à la vie en collectivité
-Identifier les besoins de l’enfant de 2,5 mois à 4 ans
-Créer les conditions d’un accueil adapté à chaque enfant afin de favoriser une bonne intégration de celui-ci dans le groupe et dans la structure
-Tenir compte des recommandations de la famille et transmettre aux parents les informations relatives au déroulement de la journée et des activités prévues ou réalisées.
-Soutenir les familles dans leur parentalité
-Prendre en charge les enfants individuellement ou collectivement
-Transmission des informations à la responsable du service

Dispenser les soins quotidiens à l’enfant
-Assurer les soins d’hygiène, de confort et de bien-être des enfants dans le respect des règles d’hygiène et de sécurité
-Observer l’enfant et mesurer les principaux paramètres liés à son état de santé et à son développement
-Donner les repas à l’enfant en respectant ses habitudes et les règles de diététiques infantiles.
-Mettre en place les conditions favorables à l’endormissement, au sommeil et au réveil en fonction des habitudes de l’enfant et des besoins liés à son âge
-Transmettre à sa hiérarchie tous problèmes ou anomalies constatées

Contribuer à l’éveil, au développement et à la socialisation de l’enfant
-Proposer, organiser et animer des temps de jeux et d’activités d’éveil diversifié en lien avec le projet pédagogique
-Accompagner progressivement l’enfant vers l’autonomie au niveau alimentation, acquisition de la propreté, lavage des mains habillage…
-Accompagner l’enfant dans sa socialisation, savoir gérer les conflits entre enfants dans le cadre du projet pédagogique.


Participer à l’entretien de l’environnement immédiat de l’enfant et des matériels de soins et ludiques
-Nettoyer et désinfecter les espaces de vie des enfants et du matériel de soins et de jeux dans le respect des règles d’hygiène et de sécurité

Participer à la vie du projet pédagogique de l’établissement
-Contribuer à l’élaboration du projet pédagogique et le faire vivre en équipe
-Participer au travail de l’équipe et aux réunions, collaborer pour l’organisation du service et les choix d’achat de matériel
-Recueillir et transmettre les observations pour maintenir la continuité des soins et des activités
Rendre compte de manière écrite et / ou orale

Accueillir les stagiaires en lien avec sa hiérarchie
-Accueillir, accompagner et guider l’élève lors de son stage, faire le point régulièrement
-Apporter son appréciation lors de l’évaluation en lien avec la responsable

Activités en lien avec la cantine municipale
-Commande des repas, des produits laitiers et ajustement selon les présences des enfants.
-Acheminement du container
Assurer si nécessaire, l’entretien des locaux en remplacement ou en renfort du personnel affecté à cette mission
-Respecter les protocoles, les prescriptions applicables en matière d’hygiène et de sécurité Profils recherchés Diplôme requis :
Auxiliaire de puériculture

Compétences techniques :
Maitriser les techniques de développement physique, moteur et affectif de l’enfant de 0 à 3 ans Connaitre les techniques d’éveil de l’enfant
Adapter les bonnes postures et les règles de port des enfants
Connaitre les indicateurs d’alerte dans le comportement de l’enfant
Connaitre les règles et les consignes de sécurité et d’hygiène

Compétences relationnelles :
Avoir un goût pour les contacts et la communication
Avoir un sens de l’écoute
Savoir travailler en équipe
Être autonome et prendre des initiatives tout en rendant compte
Être rigoureux et organisé dans son travail
Être dynamique, disponible, avoir une attitude positive.
Savoir s’adapter
Faire preuve de discrétion
Avoir le sens du service public
Respecter la confidentialité des informations et des situations traitées
Tenue vestimentaire adaptée

Conditions et contraintes d’exercice :
-Possibilité de changement d’horaires en fonction des nécessités du service/remplacement en cas d’absence de l’agent polyvalent
-Prise de congé durant les fermetures annuelles de la structure petite enfance
-Réunions ponctuelles le soir (réunions de service, analyses de pratique)