Adjoint(e) responsable paie h/f

Si vous êtes prêt à explorer "A World Connected", rejoignez-nous en tant que futur·e Adjoint(e) Responsable Paie H/F !
Au sein de la DRH du siège social, vous jouerez un rôle central dans la gestion et la fiabilisation de la paie pour près de 530 collaborateurs. Véritable bras droit de la Responsable Paie, vous intervenez sur un périmètre complet mêlant expertise technique, coordination d'équipe et projets d'optimisation. Si vous êtes passionné·e par les chiffres, rigoureux·se et orienté·e service client interne, ce poste est fait pour vous.
Votre rôle et vos missions
Gestion de la paie :
Vous gérerez un portefeuille d'environ 500 paies en toute autonomie.
Vous suivrez les variables de paie (primes, absences, heures sup, imports, etc.) et corrigerez les anomalies.
Vous garantirez la conformité légale et conventionnelle des processus de paie.
Vous assurerez les déclarations sociales et fiscales mensuelles et trimestrielles (URSSAF, retraite, mutuelle, prévoyance, etc.).
Vous contribuerez à l'évolution continue du logiciel de paie et des outils de gestion du temps.
Vous participerez activement à la veille réglementaire avec la Responsable Paie
Pilotage de l'analyse du reporting RH :
Vous élaborerez les tableaux de bord de masse salariale et d'effectifs.
Vous produirez des reportings à destination du Groupe, de la finance et des partenaires sociaux.
Vous préparerez les supports pour les Salary Reviews et les mises à jour d'indicateurs RH (index HF, etc.).