Description du poste :
-Élaborer des avis techniques d'opportunité préalable à l'agrément réglementaire des EAJE (analyse des besoins et orientations stratégiques).
-Animer et structurer la collaboration entre gestionnaires (publics, privés, associatifs) et partenaires (CAF, communes) pour les demandes liées aux EAJE (création, extension, transformation, modification).
-Mettre en œuvre, suivre et évaluer les politiques départementales de contrôle, incluant visites d'inspection, rédaction de PV et suivi des recommandations.
-Organiser des actions d'information, des groupes de travail et des échanges avec les instances gouvernementales pour uniformiser les procédures d'agrément et de contrôle.
-Développer le partenariat avec l'État pour émettre des avis et contrôler les ACM à la demande de l'autorité préfectorale.-Titulaire du diplôme d'Etat de puéricultrice ou d'infirmière avec une expérience d'au moins 2 ans dans la petite enfance ou titulaire du grade d'infirmier(e), puericultrice ou de cadre de santé.
-Connaissance sur les modes d'accueils.
-Bonne appréhension en matière de la législation et des problématiques liées aux établissements d'accueil du jeune enfant et aux ALSH.
-Connaissance des outils informatiques : Word-Excel-MAPE.
-Capacité d'écoute, d'analyse, de synthèse, d'observation et de communication.
-Capacité à la rédaction des écrits professionnels.
-Maîtrise de la conduite d'entretien.
-Savoir rendre compte.#ProtectiondelEnfance #Infirmier
Experience: Expérience exigée de 1 An(s)
Au sein du pôle solidarités qui conduit l'action sociale sur le territoire des Hauts-de-Seine, la direction enfance, adolescence et famille est chargée de mettre en œuvre la stratégie en matière de protection de l'enfance définie par le Président du Département, et de piloter les établissements, les services et les dispositifs de prévention et de protection de l'enfance, ainsi que les services en charge des modes d'accueil de la petite enfance. La direction déploie une politique ...
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