Le cabinet Manpower recrute un(e) Responsable approvisionnement pour accompagner la croissance de son client.\nTravaillez chez eux c'est :\n - Intégrer une équipe de 25 personnes répartis sur 3 bureaux ainsi qu'en collaboration avec nos entrepôts logistiques engagés dans la réduction de leur empreinte carbone et l'adoption de pratiques durables.\n - Environnement de travail où l'innovation et le plaisir vont de pair sans négliger l'investissement nécessaire pour atteindre les objectifs. Ambiance Fun !\n \n - Gestion logistique internationale : Assurer le transport des conteneurs vers les entrepôts.\n - Prévision : planifier l'approvisionnement, suivre les indicateurs clés de performance (KPI) et automatiser les processus pour optimiser les prévisions.\n - Gestion des stocks : Optimiser les transferts, le surstockage et la rotation des stocks, en définissant et en suivant les KPI.\n - Gestion d'entrepôt : Collaborer avec des prestataires logistiques et transports, analyser et contrôler les coûts, négocier avec les fournisseurs et rechercher de nouveaux partenaires si nécessaire.\n - Optimisation de la chaîne d'approvisionnement globale : Gestion des KPI et production des rapports pour améliorer la chaîne d'approvisionnement.\n - Gestion des listes de prix des clients : Calculer le landed cost de nos produits\n - Imports et Douanes : Optimisation des frais de douanes lors des importations et gestion de tous les documents à liés à l'import et l'export.\n - Mise en place d'un nouveau système SKU : Travailler sur les codes EAN, l'optimisation des taux de droits et la vérification des données (CBM, GW...).\n - Transition et optimisation de l'ERP\n - Encadrement de l'équipe de la chaîne d'approvisionnement\n - Gestion de la chaîne d'approvisionnement RSE\nTa Futur Equipe :\n\nEncadré(e) par les associés tu travailleras en étroite collaboration avec une dizaine de personnes réparties sur les services marketing, juridique, ADV, développement produit, et la direction. La communication dans l'équipe est excellente, c'est le point fort ! Une dernière chose avant de nous envoyer ton CV, si tu veux t'épanouir chez eux voici ce qu'il te faut :\n - De la rigueur dans le processus, de la méthode mais surtout un bon sens du détail. La différence réside dans ce que tu vois que les autres ne voient pas. Une bonne capacité d'analyse alliée à ton esprit critique te permettra de prendre les meilleures décisions.\n - En parlant de prise de décision, tu dois être un excellent communiquant et faire preuve de transparence afin de partager avec l'équipe mais également avec les associés au quotidien car tu l'as compris ils sont répartis au 4 coins du monde et chez eux les décisions se prennent en équipe !\n - Le mode start-up c'est aussi pouvoir évoluer rapidement, ton Leadership fera la différence sur ce poste mais également ton goût pour le travail d'équipe. Comme on dit seul on va plus vite mais ensemble on va plus loin et c'est justement ce qu'ils visent dans leur entreprise: Aller plus loin !\nTon CV sera directement transmis à l'entreprise.
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