Job Description
POSTE ET MISSIONS
Vous rejoignez notre équipe « Coordination and Transversal Analysis » (CTA) au sein du pôle « Credit & Non Financial Risk Modeling de ERM », qui recherche un Analyste Quantitatif Transversal, pour une alternance de 1 an à partir de septembre.
CTA est en charge des analyses transverses, de l’instruction des besoins auprès de la DSI, de la mise à disposition de données contrôlées, formatées et homogènes à l’ensemble des analystes. A ce titre l’alternant(e) participera à l’ensemble des travaux de Data Management de CTA et en particulier l’industrialisation des traitements de flux de données en provenance de la DSI et utilisés par les différentes équipes de modélisation du pôle CNFRM (Credit and Non-financial Risks Modelling) à travers le Reference Data Set (RDS).
Au sein de la direction des Risques, le département « Entreprise Risk Management » (ERM) est notamment en charge de la définition et du développement de l’ensemble des modèles de risque :
1. RWA Marché, Crédit, Contrepartie, Risques Opérationnels
2. provisions IFRS9,
3. Fair Value Adjustments et AVA
4. Stress Tests, :
5. Capital Economique
En collaboration avec votre tuteur, vos missions principales seront :
6. Assurer la mise à jour des données depuis des providers externes et améliorer l’industrialisation de ce process.
7. Contribuer à la collecte et à la mise à disposition de nouvelles données pour répondre aux besoins des analystes du pôle CNFRM.
8. Développer des algorithmes de contrôles ainsi que la documentation les décrivantProduction des reportings
9. Assurer le suivi de la qualité de la donnée à travers l’outil interne (Power BI) et contribuer à son amélioration
10. Mettre en place des tableaux de bords sur la « Data Quality » et les principales mesures de risques
11. Être garant de l’outil de la saisie des activités des équipes de modélisation et assurer le reporting aux managers.
12. Continuer l’effort d’automatisation et d’industrialisation sur certains processus manuels.
13. Contribuer au développement d’un chatbot interne qui aura pour objectif de faciliter l’exploration nos bases de données ainsi que d’élaborer les chemins de données (data lineage) à partir de ces bases et des codes sources...
Il est à noter que ces missions sont par nature évolutives, puisqu’elles dépendent fortement des besoins internes et réglementaires.
#FinanceTransformative
Ce poste est basé à Paris avec la possibilité de télétravailler.
En tant que Top Employer, nous plaçons nos collaborateurs au centre de nos attentions. Des dispositifs de mobilité interne, développement de carrière et de formation vous permettent de grandir et de vous épanouir tout au long de votre parcours.
Vous évoluez dans un environnement de travail inclusif et favorisant le collaboratif qui vous donnera toutes les chances de réussir cette nouvelle mission.
Vous avez également la possibilité de vous engager en faveur de la société et de causes qui vous tiennent à cœur via notre fondation d’entreprise.
En plus d’un salaire attractif calculé en fonction de votre formation et de votre niveau d’études, vous bénéficiez du remboursement de votre titre de transport à hauteur de 60 %, de congés payés, l’accès au restaurant de l’entreprise ainsi qu’une couverture santé et prévoyance.
Vous bénéficierez également de l’intéressement et/ou participation au prorata de votre temps de présence.
Vous pourrez également avoir accès au comité d’entreprise suivant votre temps de présence.
Required Skills/Qualifications/Experience
Étudiant de niveau BAC, vous préparez un diplôme d’école d’ingénieur ou d'une université en informatique, avec une spécialisation en Data. Vous maitrisez les outils de traitement de données (SAS indispensable et Python) et de Dataviz (PowerBI, Tableau…). Vous avez des connaissance des exigences réglementaires et bonnes pratiques en lien avec la Data (Guidelines PD/LGD, BCBS….).Vous avez du gout pour l’investigation et vous savez appréhender un sujet dans sa globalité. And last but not least, you are perfectly fluent in English. Pour un meilleur traitement de votre candidature, nous vous remercions d’indiquer sur votre cv le type de contrat (apprentissage ou professionnalisation) que propose votre école ainsi que le rythme d’alternance.Vous serez contacté(e) par l’un de nos recruteurs avant de rencontrer nos experts métier. Un moment d’échange idéal pour mettre en avant votre personnalité ainsi que votre projet.
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