Pourquoi notre client recrute un Tech Lead :
Notre client, un des leaders sur le marché banque assurance finance de notre région, est actuellement à la recherche de son futur Tech Lead !
Actuellement, leur équipe front travaille sur des technologies existantes mais vieillissantes, et nous cherchons à moderniser leur stack tout en assurant une transition fluide. Vous aurez l'opportunité d'accompagner l'entreprise dans ses choix technologiques futurs et de contribuer à la définition de la feuille de route.
Que bâtira le futur Tech Lead :
En tant que Tech Lead Front-End, vous jouerez un rôle clé dans la transformation technologique.
Vos missions :
Un accompagnement stratégique : Évaluer l'existant et définir les meilleures technologies pour moderniser l'architecture front-end.
Un leadership technique : Assurer le rôle de référent technique auprès d'une équipe de 3 prestataires, les guider dans leurs missions quotidiennes et les faire monter en compétences.
Le développement et l’optimisation : Contribuer activement au développement des fonctionnalités front-end, tout en veillant à la qualité du code et à la performance des applications.
Une collaboration inter-équipe : Vous serez également le back-up du Tech Lead Back-End. En cas d'absence de ce dernier, vous devrez être capable d'assurer une continuité technique et d'interagir avec l’équipe back-end pour garantir la cohérence globale des développements.
Une veille technologique : Rester à jour sur les dernières tendances et innovations dans le domaine du front-end pour proposer des solutions adaptées aux besoins de l'entreprise.
Quel est le profil du Tech Lead :
Expérience confirmée de 5 ans minimum en développement front-end.
Solide maîtrise des technologies courantes (Asp.net, TWING, JavaScript, HTML, CSS, frameworks front tels que React, Angular, Vue.js, etc.).
Expérience dans la mise en place de nouvelles technologies et dans la migration d'applications vers des solutions plus modernes.
Capacité à mentorer une équipe et à travailler de manière collaborative.
Connaissances suffisantes en back-end pour assurer un rôle de back-up, idéalement sur des architectures type API REST et microservices.
Aisance avec les bonnes pratiques de développement (tests, CI/CD, etc.).
Forte capacité à anticiper les tendances et à guider les choix techniques.
Pourquoi les rejoindre ?
Un environnement stimulant où vous serez l’acteur principal de la transformation technologique de l'entreprise. Vous aurez l’occasion d’y inculquer une culture d'innovation et d'amélioration continue tout en donnant votre vision stratégique sur votre périmètre.
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