Technicien hse (h/f)

Premier réseau d'agences d'emploi en France, Adecco a développé un savoir-faire unique de proximité et met toutes ses compétences à votre service.

Nos équipes sont présentes sur tout le territoire, avec plus de 1004 agences. Quel que soit le contrat que vous cherchez : CDI, CDD, Intérim, CDI Intérimaire, CDI Apprenant ou alternance, nos experts travaillent chaque jour, pour vous guider vers ce qui vous correspond. Dès maintenant, devenez acteur de votre vie !

Vous proposer la meilleure expérience au quotidien est au cœur de nos préoccupations. En agence, sur adecco.fr ou via notre application Adecco & Moi nous restons connectés pour vous apporter une réponse sur mesure et le plus rapidement possible.


Votre mission

Le cabinet de recrutement Adecco CDD/CDI recherche pour son client, Groupe Industriel, un Animateur HSE (H/F) en CDI.
Hiérarchiquement rattaché au directeur de production, l'Animateur HSE aura en charge les principales missions suivantes :

1. Garantir la réalisation des formations obligatoires HSE (initiales et recyclages) et proposer éventuellement d'autres formations.
2. S'assurer pour chaque salarié de l'adéquation entre le poste de travail et l'aptitude médicale.
3. Rédiger les procédures et consignes d'hygiène, sécurité et environnement et veiller à leur application.
4. Veiller au respect de la réglementation HSE en vigueur.
5. Déterminer et présenter les actions correctives et de prévention des risques et surveiller leur mise en oeuvre.
6. Contrôler et mettre à jour les indicateurs et outils de suivi hygiène, sécurité et environnement.
7. Proposer les pistes susceptibles d'améliorer l'hygiène, la sécurité du travail et la prévention des risques professionnels.
8. Rédiger les documents, rapports ou comptes rendus d'analyses, d'incidents et d'accidents.
9. S'occuper de la sensibilisation et de la formation à la prévention des risques et à la démarche d'hygiène, sécurité et environnement.
10. Gérer et formaliser par écrit l'accueil sécurité des nouveaux arrivants et remise du livret sécurité.
11. Actualiser régulièrement le document unique d'évaluation des risques professionnels (DUERP) en conformité avec la réglementation en vigueur.
12. Concevoir et faire évoluer les plans de prévention et de sécurité.
13. Contrôler le fonctionnement d'installations de surveillance et de traitement de déchets ou de rejets (eau, fumée, ...).
14. tablir les déclarations obligatoires.
15. En cas de détachement sur site de salariés appartenant à une entreprise étrangère, s'assurer, avant la date d'intervention, du respect par cette dernière de l'ensemble des obligations légales lui incombant (déclaration préalable de détachement, ...).
16. Proposer les amélio...