Responsable technique (h/f) (cdi)

Poste : LHH Recruitment Solutions, cabinet de conseil en recrutement, intérim spécialisé, management de transition, et évaluation d'experts, cadres et dirigeants.
Nous recherchons pour l'un de nos clients son :


Responsable Technique H/F


Un cabinet de conseil en transformation numérique qui accompagne de grandes entreprises dans la création de produits et services numériques sur mesure. Créé en 2003, ce cabinet est aujourd’hui composé de 350 talents répartis sur 3 continents, dont 70 développeurs au sein de l’équipe Tech, experts en développement Front, Back, iOS, Android, Data, et DevOps.

En tant que Responsable Technique, vous serez le référent technique principal au sein d’une équipe projet multi-techno, composée de développeurs, designers, et chefs de projet. En charge de la direction technique du projet, vous serez responsable de mettre en place et de garantir des solutions robustes, évolutives et en adéquation avec les exigences métiers du client. Plus qu’un simple développeur expert, vous serez un leader technique, capable de guider l’équipe vers l’excellence et d’assurer la réussite des projets les plus complexes.

Principales missions :

· supervision technique : diriger et orchestrer les choix technologiques stratégiques en tenant compte des contraintes de temps, de budget, et du ratio valeur/effort.
· garantie de la qualité technique : assurer l'implémentation des standards techniques (design patterns, architecture, CI/CD, conventions de code) et veiller au respect des bonnes pratiques par l'ensemble de l’équipe.
· référent technique : agir en tant que point de contact technique pour l'équipe, prendre des décisions clés sur les choix technologiques tout en impliquant les développeurs.
· accompagnement et leadership : encadrer et coacher les développeurs, leur fournir les outils nécessaires et les faire progresser techniquement.
· gestion des risques : identifier les risques techniques en amont des projets et proposer des solutions proactives pour les mitiger.
· collaboration avec le client : travailler avec les product owners et les clients pour expliquer les enjeux techniques et garantir des prises de décision éclairées.
· veille technologique : suivre les dernières innovations dans l’univers backend (node.js, typescript, nestJs) et les diffuser au sein de l’équipe.
Profil : Profil recherché :
- expérience confirmée : vous disposez d’au moins 6 ans d’expérience, avec une expertise éprouvée sur des projets complexes en node.js, typescript et react. Vous avez déjà spécifié des API, implémenté des modèles de base de données ou mis en place une logique de routage complexe sur une SPA.
- leadership technique : vous avez déjà occupé un rôle de référent technique ou Tech Lead, où tu as encadré des équipes de développeurs, et vous savez gérer des projets à fort enjeu technique.
- excellence en architecture : vous êtes capable de concevoir des architectures robustes et évolutives, en tenant compte des besoins métiers, des contraintes de performance et des exigences de sécurité.
- prise de décision : vous êtes capable de prendre des décisions techniques stratégiques, en impliquant toutes les sensibilités de ton équipe, tout en prenant en compte les contraintes du projet.
- communication et pédagogie : vous savez vulgariser des concepts techniques complexes et les expliquer à des interlocuteurs non techniques. À l’écoute des besoins des clients, vous proposez des solutions de compris apportant le meilleur équilibre technique et fonctionnel.
- curiosité et innovation : Tu es constamment à jour sur les dernières tendances et technologies, et tu aimes partager tes découvertes avec ton équipe.

Savoir-faire :

· expertise en architecture logicielle évolutive et performante.
· capacité à encadrer des équipes multi-techno et à garantir la réussite des projets complexes.
· gestion de projets techniques dans un environnement agile.

Savoir-être :

· capacité à vulgariser des concepts techniques complexes.
· leadership, sens de la pédagogie et accompagnement d’équipe.
· esprit d’équipe et curiosité pour les innovations technologiques.

Les compétences techniques :
- backend: node.js, nest.js, typescript, typeORM, drizzle
- frontend: next.JS, react, angular, WebComponents, tailwindCSS, jest
- outils & Cloud : docker, Nx, AWS, azur, databricks, spark SQL, PgSQL

COMPETENCES OBLIGATOIRES :
- maîtrise de typescript
- connaissance de nest.js ou framework équivalent
- DDD, clean code
- maîtrise d’un ORM

Conditions de travail :

· CDI ;
· statut cadre ;
· possibilité de 2 à 3 jours de télétravail par semaine.
· avantages :
· carte restaurant (10 €) prise en charge à 60 %.
· accès à Gymlib.
· remboursement à 75 % des frais de transport.
Entreprise : LHH Recruitment Solutions, cabinet de conseil en recrutement et évaluation d'experts, cadres et dirigeants, vous accompagne tout au long de votre carrière et s'assure que vous soyez Ready For Next .A votre écoute, nos experts en recrutement vous guident pour aller de l'avant et faire évoluer votre carrière vers la prochaine étape.