Rattaché(e) à la Responsable Formation, vos missions sont les suivantes :
PLAN DE FORMATION
* Recueil et analyse des besoins avec les équipes
* Mise en oeuvre du plan de développement des compétences
* Suivi administratif et budgétaire des formations
ORGANISATION DES FORMATIONS
* Planification des sessions (présentiel, e-learning, blended learning)
* Logistique : convocations, salles, outils pédagogiques
* Coordination avec les formateurs internes et externes
SUIVI ET ÉVALUATION
* Suivi du présentéisme/absentéisme et indicateurs
* Évaluation de la satisfaction et des impacts
* Conformité réglementaire et gestion des remboursements (organismes/agents)
MISSIONS PONCTUELLES :
* GPMC et campagnes d'évaluation
* Gestion des ordres de mission et déplacements
* Suivi SIRH, archivage, création de procédures
* Contribution aux formations internes
* Remplacement ponctuel du binôme
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