DIPN59 - Chef de la section des marchés publics
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* Fonction publique : Fonction publique de l'État
* Nature de l’emploi : Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
* Expérience souhaitée : Non renseigné
Rémunération : (fourchette indicative pour les contractuels) Non renseigné
Catégorie : Catégorie B (profession intermédiaire)
Management : Non renseigné
Télétravail possible : Non renseigné
Groupe RIFSEEP: 1
Vos activités principales :
* Assurer, sous l’autorité d’un attaché chef du Bureau des Finances, la supervision et le management de la Section des Marchés Publics.
* S’assurer du rôle de soutien administratif, technique, juridique et opérationnel de la section auprès des bureaux et cellules opérationnels de la DIPN du Nord ainsi qu’auprès des services départementaux et des circonscriptions du département.
* S’assurer de la mise à jour des informations provenant du bureau des Marchés du SGAMI et de l’élaboration de tableaux de bord pratiques à l’intention des bureaux du SDSO ainsi que de rapports ou d’états synthétiques à l’intention de la hiérarchie.
* S’assurer des réponses aux commandes émanant du bureau des Marchés du SGAMI ou des organismes centraux (recensements, états des lieux, périmètres…), et du bon archivage de la documentation réglementaire et de la correspondance de la section.
* S’assurer de la conformité des actes et des prestations dans le cadre des Marchés Publics et mettre en œuvre les moyens nécessaires à la bonne exécution des marchés.
* S‘assurer, en lien avec la section du Budget, de l’identification et du traitement des engagements juridiques ainsi que des actes générateurs de dépenses/recettes liés aux achats dans le cadre des Marchés Publics.
Votre environnement professionnel :
Activités du service : La Section des Marchés Publics a pour mission l’information des services utilisateurs des marchés publics, le suivi de la bonne exécution des marchés et la gestion des contentieux.
Composition et effectifs du service : La Section des Marchés Publics est composée de 3 SA et 2 Adjoints administratifs.
Liaisons hiérarchiques :
* Le chef du Bureau des Finances (Attaché)
* Le chef du Service Départemental chargé du Soutien Opérationnel (Attaché Principal) et son adjoint (Attaché Principal)
Liaisons fonctionnelles :
En interne : les bureaux et cellules opérationnels du SDSO, les divisions et les commissariats, le SGAMI.
En externe : les fournisseurs et autres prestataires extérieurs, les Mairies le cas échéant.
Profil recherché
Vos compétences principales mises en œuvre :
Connaissances techniques :
* Connaître l'environnement professionnel : niveau maîtrise - à acquérir
* Avoir des compétences budgétaires et comptables : niveau maîtrise - à acquérir
* Avoir des compétences en informatique - bureautique : niveau pratique - requis
Savoir-faire :
* Savoir s'organiser : niveau maîtrise - requis
* Savoir négocier : niveau pratique - à acquérir
* Savoir rédiger : niveau pratique - requis
Savoir-être :
* Avoir le sens des relations humaines : niveau pratique - requis
* Savoir s'adapter : niveau maîtrise - requis
* Savoir communiquer : niveau pratique - requis
Vos perspectives : L'expérience et les compétences mises en œuvre sur ce poste permettent d'évoluer vers des emplois similaires au sein d’autres services ou directions, ainsi qu'au sein des domaines de gestion ou d'administration générale, en police ou en préfecture, et de préparer des concours internes pour devenir attaché (tels que les IRA).
Durée attendue sur le poste : 3 ans
#J-18808-Ljbffr
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