Missions :
* Analyse amont et cadrage projet avec les équipes métiers
* Supervision de la TMA et gestion des charges
* Suivi des livraisons métiers et coordination des projets
* Définition et communication de la vision Produit
* Conseil sur les solutions IT et tendances métier
* Valorisation du SI dans la création de valeur
* Recueil et formalisation des besoins utilisateurs
* Élaboration et mise en œuvre de la stratégie de tests
* Accompagnement à la conduite du changement
* Support fonctionnel paie en production
* Animation d'ateliers de conception
* Rédaction des User Stories avec critères d'acceptation (paie & gestion des temps)
* Réalisation de tests unitaires et de non-régression
* Analyse et résolution des anomalies avec interaction utilisateur si besoin
Profil candidat :
Compétences requises :
* Expertise SAP HR (10 ans), modules Paie et Temps
* Maîtrise des infotypes RH et de l'édition de bulletins de paie
* Expertise fonctionnelle RH et technique SAP HR
* Bonne connaissance d'ABAP
* Expérience en gestion de projet et coordination d'équipes
Profil recherché :
* Consultant confirmé SAP HR avec 10 ans d'expérience minimum
* Maîtrise complète des modules Paie et Gestion des Temps
* Solides compétences en ABAP et pilotage de projets RH
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